安徽现代电视技术研究所面试经验

感觉还可以。不是很难，就是正常面试那一套，正常发挥，不要紧张就行，公司挺正规的，也挺不错的。感觉主要看的还是一个个人发展潜力吧

我是集训营进的新东方，一共三天，包吃包住。说到底其实就是把课程准备好，一是讲清楚，二是有趣易懂，就可以了。第一天听讲座，第二天磨课，第三天选拔，磨课的时候也要好好表现，磨课的老师也是面试官。

一分钟自我介绍，五分钟讲一道题目，题目从他的招聘公众号的题库中选择，完全模拟真实课堂，hr问答，主要是实习经验，个人对老师这个行业的看法，处理一些课堂问题。

3到4人为一组，按顺序依次被提问，碰到需要问的问题会单独提出来，一个面试官负责电子记录另外一个负责提问。

应聘学习管理师的岗位 岗位对学历要求不高 专科及以上可以胜任 面试是4人一组 对面坐着三个面试官 同时进行面试 先自我介绍 再问对岗位的认识 及薪资期待和到岗时间

1、初试，基本看个大体也会筛选学历、经历； 2、集训营，会有老师培训，多提问，一定要有突出的点； 3、台风好，熟练度OK，基本上就能过。

每个人情况不一样，反正我试讲的时候一共两个评委，我还没有开始讲，其中一个老师就开始接电话，试讲过程中出去三四次接电话。另外一个老师的手机放在讲台充电，试讲的时候手机微信来消息一直响，讲的时候就不想讲了，随便讲讲，(其实试讲的课题就是前一个星期刚做的课件)。最后讲完评委问我对试讲内容的理解，当时真想回一句:没有理解。但在那种环境下就随便乱答几句，做好了不去的准备，他们其实就是敷衍了事。 笔试的题目太简单了，只要稍微有点经验的都能做。还有学习的条件可以艰苦，但是卫生不能太差，圣泉教学楼的厕所面试的老师可以注意一下，太脏了。地理位置太偏了，准备去面试的朋友最好提前了解一下情况！

一轮试讲，职通营（刷题，培训，备课，磨课，赛课），入职（七天培训：听课，刷题，磨课，赛课双选），进组。

一面是自我介绍+试讲+答辩，二面是参加集训营。集训营强度很大，期间会有一些测验，最后是赛课和答辩。985 211以及优秀海归通过的几率比较大，有教学经验的话三天集训营会压力小很多。

总体来说，单位不错，就是自己能力有限，没能获得offer。如果想留在合肥发展的话，还是很不错的选择，在合肥也没什么比这个好的单位了。