完成企业认证可享受:专属认证标识,基础信息管理,工作环境管理,面经管理特权。
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广州市天河区黄埔大道西668-28号广州马会家居1888铺(仅限办公)
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挖掘股权结构
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宣传阵仗倒是挺大的,招的却贼少,按我们学院辅导员不完全统计,他知道的只有一名硕士研究生拿到offer了。面试过程的体验吧,差不多,一面群面。HR挺冷淡的,答主最后没进。
一面是HR电话面试,简单解了一下工作履历和个人情况,然后一个周以后进入二面。第二轮是城市总监面视,就在恒大地产会议室,先是介绍他们公司,然后了解我的情况,我的项目经历,总监觉得ok,当场就定了,因为我还没有离职,要过半个月才能入职。就让我回去办离职手续,然后他们这边给我走流程。感觉比较轻松
难度还行
一轮直属领导面试,都是一些基础和项目方面的问题。二轮技术总监面试,聊一些工作经历和以后发展方向的问题。三轮人事面试,谈一下薪资待遇方面的问题。感觉不像互联网公司,像传统公司。薪资水平在行业中下水平。
招银南京,一面采取辩论形式,围绕辩题开展分组辩论
进行无领导小组面试题目只有一个,模式为1.给一个跟业务相关(小米定价,推广等相关主题)的应用场景,根据需求讨论如何解决问题。2.还有就是针对给予的案例做出项目计划书。如为了增加店面销量,准备举办一场平衡车室外活动,期间有小朋友平衡车比赛,有十个人供你指挥,你该如何策划这起活动?”群面结束后筛选9人进入多对多的面试,面试官主要针对你的简历提出一些问题,注重对你简历内的任务解决方法细问。
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