南京市 · 房地产开发 · 成立15年 · 近3个月无招聘
公司全称南京弘阳房地产开发有限公司
上下班时间-
联系方式025-88019143
02588019143
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地址南京市江北新区沿江街道宁六路138号
简介-
“有难度”
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面试了职位：地产项目管理 - 南京
未通过
专业性要求比较高，最好具有专业职能
相关部门老总面试，问题都比较偏专业性，专业要求比较高，如果原来是同一行业的职位，面试比较容易些，如果专业不太一致的话，面试有点难度。
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
3
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面试了职位：土木/土建/结构工程师 - 南京
确定通过
面试：南京朗诗地产有限公司面试：土木/土建/结构工程师。面试印象不是很深刻，面试题目都是常规的题目，确认通过。
一面 了解基础信息了解各方面专业程度及离职原因，和长期规划
5轮面试：电话面试、填信息表、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受：一般
面试难度：简单
面试来源：社会招聘
2023-06-28 发布
1898
面试了职位：机械设计/制造 - 南京
感觉没戏
面试：南京凯盛国际工程有限公司机械设计/制造面试不好，共7轮面试
看到学校就业网上的信息，加上一些师兄师姐在群里的介绍，我们班有5人投递了简历，电话通知面试的3人（其他2人因英语没有过四级、有挂科被淘汰）。面试分三轮，电气所所长带两所谓专家、HR一起参加的结构化面试，大家轮流呛，从学校成绩、英语、BIM计算机，
7轮面试：电话面试、视频面试、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受：不好
面试难度：非常困难
面试来源：校园招聘
2 年前 发布
12345
面试了职位：员工关系 - 南京
感觉没戏
面试：东交检测员工关系面试不好，共1轮面试
我面的是人事 等了三十分钟不说 没一个人问我 就让我在那边等着 期间我问了两次然后随便让我坐在那边直接面了 面试官态度很差 非常差 每一句话问的都让人无语 非常非常不好的体验
1轮面试：协作同事面试
面试感受：不好
面试难度：简单
面试来源：BOSS直聘
2023-05-12 发布
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面试了职位：建筑工程师 - 南京
感觉靠谱
2023-10-12 发布
富士山毕业证通信项目专员
面试了职位：管理培训生 - 南京
未通过
面试：江苏省沿海开发集团有限公司面试：管理培训生。面试还好，面试难度一般，未能通过。
一面结构化提问，自我介绍、青年人成长、同事相处。
5轮面试：笔试、视频面试、HR面试、填信息表、现场做题
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
2023-01-16 发布
Innocent
面试了职位：建筑设计师 - 南京
确定通过
面试：恒大地产集团江苏有限公司建筑设计师面试一般，共6轮面试
20年通过校招进入恒大的，说实话面试流程比较多，包括小组讨论，结构化，笔试，以及最终总工面试，通过不容易，但是进去之后比较失望。虽然工作强度不是很高，内容也多样化，但是这个系统适应不了，官僚化，形式化，动不动就要维护品牌形象当水军，完全不尊重员工的专业技能
6轮面试：HR面试、群面/无领导小组、填信息表、笔试、视频面试、部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
2022-05-20 发布
cky
面试了职位：Java - 南京
未通过
面试：南京凯盛国际工程有限公司Java面试很好，共5轮面试
首先是hr介绍下公司，介绍公司的发展历程和现在取得的成绩，然受是技术面，问了一些技术相关的问题，最后是部门经理面试，问了下自己的职业规划，还有自己的工作规划。总体感觉很好。
5轮面试：电话面试、视频面试、填信息表、群面/无领导小组、总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
2 年前 发布
追风
面试了职位：土木/土建/结构工程师 - 南京
感觉靠谱
面试：南京仁恒置业有限公司面试：土木/土建/结构工程师。细节还是很不错的，确实有一点难度，基本能通过。
一面人力+工程经理第一轮自我介绍、人力提问的都是基础的问题（来考察你的思想、性格、沟通等）、工程经理提问的都是一些专业方面的问题：1、项目的验收有哪些、渗漏的处理、地产工程师逻辑等二面项目总第二轮：更全面的问题：项目从开始到结束那些阶段、在这些阶段中作为工程师应该注重什么三面工程总第三轮：施工单位怎么管理、质量怎么管控、飞检如何应对
3轮面试：HR面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：内部推荐
2023-03-06 发布
1898
面试了职位：机械设计/制造 - 南京
感觉没戏
面试：南京凯盛国际工程有限公司机械设计/制造面试不好，共7轮面试
看到学校就业网上的信息，加上一些师兄师姐在群里的介绍，我们班有5人投递了简历，电话通知面试的3人（其他2人因英语没有过四级、有挂科被淘汰）。面试分三轮，电气所所长带两所谓专家、HR一起参加的结构化面试，大家轮流呛，从学校成绩、英语、BIM计算
7轮面试：电话面试、总监/老板面试、视频面试、HR面试、群面/无领导小组、协作同事面试、部门主管面试
面试感受：不好
面试难度：困难
面试来源：校园招聘
2 年前 发布
金虎山毕业证美容顾问
面试了职位：其他职位 - 南京
确定通过
2023-01-28 发布
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