上海百斯德实业有限公司面试经验

风风火火组织一批人笔试，笔试通过后，招聘岗位用人领导在展开面试。企业不大，人也不多，笔试内容主要围绕着应聘的岗位的知识，范围提前没给，但是感觉有考生和考官认识，不排除提前给题的悬疑。面试就是问了一些简单的过往工作经验。又是浪费打工人时间，陪跑的一天

很小的一个公司，会议室都没有，当着所有员工开始面试问话的。老板直接面试的。到了之后老板在忙。让我稍等。面试的第一句话就是我们公司很忙的 ，第二句话就是我们公司要加班的。开口闭口公司效益很好，但是从公司氛围，公司格局上难以信服。主要是在面试的过程中，老板还在回复消息，忙着工作，偶尔抬头看一眼。如果一家公司连招个人都没有办法，好好的，坐下来面对面，放下手上工作好好谈一谈。那他的经营管理一定是有问题的。

HR问我 会qua人吗？

公司两轮面试，最后顺利通过，感觉还是挺正规的，目前还未正式入职，还不清楚公司具体情况

一面主管电话面试，主要问简历上一些问题，二面去公司HR和中心领导还有主管群面，主要聊天为主，还有一些之前的项目经历，三面是公司CEO面试，主要问公司文化和价值观方面的问题。

一开始先确定你是不是xx大学的xxx，确认信息后就开始面试了。1、首先是自我介绍，我大概说了一下自己的闪光点，然后用在校经历的一个例子去佐证了。2、问了想要去餐饮的哪个职位，包括快餐、室外、皇家宴会厅。我说不是很了解，然后hr就分别介绍了一下，我就选了室外。3、还问了能不能英文日常沟通交流。4、后来就是情景题，问如果你正在外面卖爆米花，看见一个小孩好像走丢了，这个时候你要怎么处理。5、问最早入职时间是什么时候，如果过年也不能回家会不会有所顾虑。6、最后就是问我有没有什么要问他的，然后说你的各方面都很符合我们的需求，感觉还是很简单的。

面试还可以，公司位置交通不是很方便，在一个园区里面，办公楼和生产楼分开，薪资普遍不高，电商部门需要加班，上班早下班早。

先做了关于法语的笔试题，难度一般，关于语法知识。后来是面试，中法回答。问题包括自己的优势和不足，最喜欢的法语电影，音乐歌手文化相关的问题。

先是HR电话面试，问一些基本情况，没有什么难度。过几天收到通知参加二面，是部门经理面试，主要是深挖简历，问一些简历相关问题，以及之后的打算，面试结束当天晚上就收到hr电话通知说通过了。

面试结束了，体验非常好。HR还让我拿快递，声音非常洪亮，就是逻辑不清楚，我最后没拿快递，HR说我不用等了，面试结束了，让我回，水也没喝，她就倒进垃圾桶了，那个垃圾桶的颜色和她穿的衣服颜色一样。( ･᷄д･᷅ )