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福建省石狮市宋塘路999号塘后菜市场南区6号
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1、自我介绍2、目前就职情况3、为什么离职4、谈谈你的规划5、在工作中遇到棘手的问题6、工作中让你觉得成功的例子7、为什么选择星巴克
流程总共分三步,餐厅实习,区经理面谈,区域经理面谈。餐厅实习主要是看你的学习能力和耐心,特别是你要主动去学习去问区经理聊的是生活方面的,你需要表现出你想留下来的决心区域经理的话,如果你是应届生,则会了解你在校生活和实践情况,如果不是应届生,则问你上一份工作的情况。
先自我介绍,回答了问题,然后就是一些情况问能不能接受,比如三班倒、双休但不固定周末休等等。基本表达了自己的决心,肯干,能接受各种辛苦,那就能获得试操作机会。获得试操作机会后因为找到别的工作了就没去,所以再往后就没有什么能分享的了。
分三轮,群面单面终面,都感觉很简单,第一轮群面也是比较水的现场给结果,第二轮跟面试官聊嗨了,第三轮终面就很平常的通过了。会问一些你遇到的挫折以及如何面对,还有职业规划。
一共3轮面试,都不难。最后一关是MM面试,问的都是主观问题,什么性格,遇到压力怎么办,团队合作意识怎么样。
一轮是无领导小组讨论,因为发言不多被刷了。其实是莫名其妙的的,语言表达方面还是不足吧。主要考差就是你的逻辑能力和语言表达方面。
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