苏州利森空调制冷有限公司面试经验

财务部领导黑这个脸，态度很差

没有通过

还行

日语自我介绍，然后就随便聊点技术上的，没啥难度

年前面试的岗位，领导很nice，只有一轮。有3位领导一起面试，一位主面试官，问一些专业问题。再用英文问一些问题，给回复很快。

面试过程包括两个环节，第一个是技术部门的面试，首先是简历上的工作经历的具体提问，包括实际工作内容，为何离开前公司等等，而后是拿出几个本公司的产品，以及对于图纸，询问一些产品功能及实现原理的问题，以及如何加工，表面处理。主要就是能否看懂图纸并了解基本的加工技术。第二个面试的人力部门的主管，面试内容包括思维逻辑方法，解决问题的能力，EQ方面的问题等 面试官的提问：离职原因，具体技术问题等

还可以  HR 蛮好的

面试两轮，第一轮直属领导面试，态度比较嚣张，问问题语气态度差，一副不耐烦得闲样子第二轮大领导，让你介绍完之后，问了一个问题，然后中途就直接打断你，让你等通知，拽得很。说是第一轮说是中国区总监，第二轮说是亚洲区总监，总之厉害得一批，对待面试人的态度，就知道这家公司对待员工的态度了

面试过两次。均通过。第一次，由于着急进入新公司，就没去。印象不太深了，但是问题相对较多，基本上为常规面试的问题点。需要英语，当时随机找了一件事情英语表述。第二次，部门领导和HR面试，主要看个人的反应和逻辑思维，遇到问题如何处理，同事关系如何处理。最终由于薪资达不到要求，也没有去。

面试难度一般，感觉技术问的问题不是很多。