天津亚泰兰海投资有限公司面试经验

外包驻场，面试很简单

我当时是找实习，HR了解了一下基本情况：学校、专业、成绩、常住地、未来发展方向。然后询问是否能够接受出外勤。

我很悲催，面试3天，去了3次。不是因为公司效率不高，只是因为我赶的日子“太好了”，总是遇上领导有事。第一次面试2个组长2轮面，时间1.5小时，第二次是用人领导面，和hr两轮，时间2小时。第三次是总监，0.5小时。面试过程很愉快，每一轮的面试官都很和蔼友善，相信公司的工作环境也是如此，肯定会互相帮助，从面试中就能感觉到公司是这种氛围。 虽然没入职，但薪资也聊了，感觉还是很不错的，比大多数公司要好一些，只是不知道承诺的是否能够兑现（其实口头承诺的每个公司都一样，都有风险）。因为还有个更吸引我的公司，所以可能会放弃这个了。不过还是跟推荐的！

还可以整个过程没什么难度

面试一般经历两轮：第一轮人力：会问一些简历上的问题，只要是看工作态度和能力。第二轮合伙人：业务主管合伙人有时间会见上一面，询问下工作愿景和薪资待遇。

面试难度一般，主要是问了下传统的面试问题，比如性格、工作能力、过往业绩等等。总体来说不是太难，专业性问题不多。

办公地点很好，面试难度正常，擅长领域和公司不匹配。

销售岗面试难度一般，主要就是问了以前的工作经验，然后介绍了一下公司运营内容，平常工作的一些细节问题，总体来讲，销售一线岗基本价值观端正的都会要。

今天先是面试，然后再笔试，屋里是两个人，开始是自我介绍，介绍完后，男考官会问在项目中负责哪些部分，前端，后台和数据库最熟悉哪些，我答的是前端做得多一点，但是自己比较擅长数据库，然后问了哪的人。面试完后是笔试，三部分，一共27道题，一部分十分钟，考的试。

面的是天津的，基本上啥都没问，问了问 springcloud，就面了10分钟，走的时候把简历要了回来，一进屋子，一个大桌子，桌子坐了大概10个人的样子。也可能是自己技术部过关，所以就面了10分钟