最近更新时间：2024-04-28 01:00:00

福州康和物业管理有限公司面试经验

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匿名用户

面试了职位：租赁实习生 - 福州

未通过

面试：泰禾商管宣讲会投简历，简单的面试。

宣讲会投简历，简单的面试。然后进入初试，分为笔试和面试，笔试内容行测和性格测试。进入下一轮面试是无领导小组讨论，然后据说还有两次的面试。

3轮面试：笔试、群面/无领导小组、部门主管面试

面试感受：一般

面试难度：困难

面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：技术类管理培训生 - 北京

感觉靠谱

面试：世纪城物业管理有限公司面试管培生（财务方向）

一共有四轮面试，根据所在地点分配所在的面试地点。第一轮是三个一组，多对多，主要问对企业的认识，对物业集团的看法，个人的一些经验；第二轮是与相应的部门经理面试，主要谈论加班，职业规划等方面，再由所在分公司总经理进行面试，主谈三观取舍问题，没有专业问题；最后由财务总监远程视频面试，问一些与岗位相关问题。最后一轮面试最难，一共持续一个月时间才确定下来。

3轮面试：部门主管面试、总监/老板面试、视频面试

面试感受：一般

面试难度：困难

面试来源：校园招聘

经验

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：财务 - 北京

未通过

面试：北京万科物业服务有限公司 2V1，针对简历提问题

面试过程：主要是万科的经典十九问，大家可以百度一下。比如：在大学期间最成功的事情是什么？遇到了什么困难如何解决的？怎么解决和同学之间的矛盾？等等

面试感受：一般

面试难度：有难度

面试来源：校园招聘

共1个问题，1条回答

Q：怎么缓解和朋友之间的矛盾的？

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：客服专员 - 深圳

感觉靠谱

面试：华润物业管理有限公司感觉不太正式，笔试加面试。

开始填一张申请表，后面有问客服的几个题，然后你的职业规划，答好就面试了，感觉面试就随便问。

面试感受：一般

面试难度：普通难度

面试来源：校园招聘

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：非技术类管理培训生 - 合肥

感觉靠谱

面试：世纪金源购物中心 2017福州地区管培生校招。

先是简历的赛选然后面试，自我介绍和一些简单的提问，保持冷静对自己应聘的岗位有所了解一般都能进复试，复试要线上笔试。

1轮面试：笔试

面试感受：很好

面试难度：困难

面试来源：校园招聘

笔试

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：管理培训生 - 昆明

感觉靠谱

面试：龙湖物业初试是：无领带小组面试。

首先是宣讲会，宣讲会后的第二天通知简历筛选通过，然后第三天初试，初试是无领导小组面试。我们的议题是：在职场中是女性压力更大还是男性压力更大。整个过程持续40分钟。小组总结发言完后，面试官问小组其他成员还有要补充的吗？之后对四个人进行提问。问的内容基本上是：你大学期间有没有带过团队？对你们这次的无领导小组讨论做一个评价。

2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试

面试感受：很好

面试难度：有难度

面试来源：校园招聘

共1个问题，1条回答

Q：你大学期间有没有带过团队？

2 年前发布

匿名用户

面试了职位：客服助理 - 北京

感觉靠谱

面试：万达广场先是HR面试，搞定后再面营运经理。

HR正常面试流程，先让自我介绍，然后问你工作经历，根据你的经历，中间提了几个问题，不尖锐。然后到营运经理面试挑了几个简历上的问题问了问，以及让我谈了下对万达的感受。感觉还行，就是之前没做过这一块，他觉得没经验可能要从新教较麻烦，叫我等通知。