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匿名用户
面试了职位:项目助理 - 杭州
感觉靠谱
技术部门项目助理面试感悟
1、面试中面试官有询问是否能够熟练操作办公软件,说是这个岗位要经常制作各种表单;2、然后根据我的简历询问了一些问题,感觉并不是很关注我回答的内容,像是在考察我的表达能力;3、第二轮面试是部门主管,态度很好,简单问了几个问题都能回答上来;4、最后就是谈了下待遇问题,感觉没什么问题就让回去等通知了。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:机械结构工程师 - 杭州
确定通过
好久前经历的面试来说说看
当初总共经历三轮面试,第一轮HR面试,就是让你做自我介绍说说以前的工作经历之类的。然后是技术主管过来面试,这个就比较专业了,问了几个之前工作中的技术细节问题,还现场考了几种他们工作中常用的软件操作。然后就我回去等通知,说还有一轮面试。第二天,HR就打电话通知我们去公司进行第三轮面试。效率挺高的,我还以为要等几天。第三轮面试负责的是主管技术方面的一个经理,没问技术方面的问题,只是谈了谈对工作的一些看法,感受,还有其他问题忘记了。三轮面试下来,感觉好不错,面试官都挺好说的,也很专业,比一些公司靠谱了。、
2轮面试:部门主管面试、电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政经理 - 杭州
确定通过
面试管理岗行政经理,领导很nice
猎聘上看到他们的岗位招聘,主动投得简历。公司地点比较好找,办公环境很不错。HR很专业也nice,行政总监是个看起来很精明能干的女强人,行政总裁很和善没有一点架子,是我喜欢的新能源公司。一共三轮面试,半天就完成了,效率很高。通过几率蛮大的,期待在这家公司工作。
1轮面试:总监/老板面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:文案策划 - 杭州
感觉靠谱
文案策划面试感觉不错
在下城石桥路538号,边上就是文仲医院,周边环境一般,不过距离中大银泰和新天地很近。公司办公地点在佳美大厦2号楼九楼,听HR说整层楼基本都是他们,内部环境也很不错,挺干净整洁的而且很安静。负责面试的是个年轻帅哥,态度很好,看我优点紧张就先带我简单参观了下公司,然后才开始正式面试。整体流程与其他公司没多大区别,先是自我介绍(事先有准备写了自我介绍稿子直接背了),然后看我带来的作品,询问了我之前公司的工作经历,还让我谈谈对工作岗位的认识(当时感觉回答的不太好)。整个面试下来,总体感觉不错。
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:问:你对文案策划这个岗位怎么认识?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 杭州
确定通过
面试里的人人平等、、
来面试时,面试官是带我的师傅,人比较和善、可能是我们是老乡的缘故,整个过程都把控的很好,岗位所需聊完后,就是人事来确定薪资及上岗后的注意事项,然后就是约定上岗时间进行入职。面试还是需要契合这个岗位的,有太大输入对后续发展也不好。
1轮面试:HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:平面设计 - 杭州
感觉靠谱
我的设计岗位面试经历。
面试官很有亲和力也很专业,先初试后复试,经过了三个人的面试考核,最终通过考核,成功入职,同事们很好相处,工作氛围也很不错。
1轮面试:协作同事面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:采购主管 - 杭州
感觉靠谱
比较看重工作经历和沟通能力
面试官很奈斯,问得问题也基本都能回答上来,不会故意为难人。先是HR一轮面,然后是部门经理二轮面试。两轮面试下来,感觉不管是HR还是部门经理都很看重应聘者的工作经历和沟通能力,会询问如何进行内部人员沟通和外部人员沟通协调的。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:行政专员/助理 - 杭州
确定通过
华鼎技术助理岗位面试经历
今年工作好难找啊!面试了好多家公司都感觉不太靠谱。当时也是抱着随便试试的心态来做的面试,想不到还有惊喜。负责做初试面试的是个帅气小哥哥,态度很好,先是做自我介绍,然后谈工作经历。因为我面的是技术助理,主要是帮助技术人员做一些后勤行政工作的,工作内容比较琐碎,对细心程度和耐心程度要求比较。所以面试时还让我举例说明,来前没准备就简单说了下自己对工作岗位的看法和以前工作的一些细节,感觉HR对我的回答应该是比较满意的。——已经工作一周,感觉还不错,同事们对我很照顾,遇到不懂的难题部门的同事也都很耐性的帮助我即便她们自己也挺忙的。如果没什么意外,我应该会继续做下去。
1轮面试:协作同事面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:外贸业务员 - 杭州
感觉没戏
外贸业务员面试,真实分享
到了公司先是让你填写一张表格,其实就是他们自己的简历表,然后是HR面试,主要是了解一下有没有相关行业工作经历和外贸销售经历,主要从哪些渠道开展业务等一些常规内容。HR之后是部门经理面试,英文自我介绍,然后进行英文对话,难度不高;之后就是简单询问一下你的个人生活状况,未来打算或职业规划之类的问题;最后谈了下薪资待遇问题。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:助理 - 杭州
确定通过
很差,千万别来这个单位。
面试简单无技巧,工资面前4.5面时4,入职3.8实际3.5,面试官极其不专业,环境差,吸烟味道重,上班只能盯着电脑或者进行其他工作,没有理由让工作了一周不到的员工自离,没有补偿,工资按3.5的基数算,管理乱七八糟。
面试感受:不好;面试难度:简单
2 年前 发布
1
公司对比
杭州华鼎

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匿名用户
面试了职位:销售经理 - 杭州
感觉靠谱
面试:桑尼Suntellite面试很顺利的,英文超级流利
HR让做外贸试题,和大学里的试题很相似,我都会做,估计有满分,然后用英语对话,我觉得我的英文比HR好,说到最后, HR都不敢说英文了。
1轮面试:笔试
面试感受:很好
面试难度:简单
面试来源:社会招聘
1个问题,0条回答
Q:HR让做外贸试题,和大学里的试题很相似,我都会做,估计有满分。
2 年前 发布
1458
面试了职位:硬件工程师 - 杭州
确定通过
面试:高泰昊能硬件工程师面试很好,共4轮面试
整个过程还算愉快,刚开始的时候还是蛮紧张的,硬件负责人很好,面试的时候也传授了很多经验,刚开始看到里面乌漆嘛黑的看着有点害怕,后来才发现时午休时间关灯了
4轮面试:电话面试、填信息表、总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2022-05-06 发布
匿名用户
面试了职位:C++ - 杭州
确定通过
面试:高泰昊能只有一轮面试,没有笔试
接到面试电话,我记得当时是周六过来的。公司没什么人,但是总监在加班。然后直接面试,谈之前工作的经历,项目经验。
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:描述一个项目的整体规划,流程图。
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位:总助/CEO助理/董事长助理 - 杭州
暂无结果
面试:华普永明HPWINNER面试:总助/CEO助理/董事长助理。体验感较差,难度大概中等水平,面试结果无反馈。
HR总监,女,缺乏对人基本尊重。品头论足,还不能表现不悦,不悦就是你的抗压能力不行。
3轮面试:HR面试、群面/无领导小组、其他
面试感受:不好
面试难度:有难度
面试来源:BOSS直聘
2022-09-09 发布
匿名用户
面试了职位:成本 - 杭州
感觉没戏
面试:浙江正泰太阳能科技有限公司成本岗看经历和自身综合素质
面试官主要针对简历中的经历进行提问,以及自身对岗位期待,能否胜任。人事比较强势,没有问太多,主要是需要细致~
1轮面试:HR面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:问下自己能否接受琐碎的工作。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:C - 杭州
未通过
面试:浙江中自庆安新能源技术有限公司非985 211参加过培训的多考虑
我的背景是非985 211的普通一本生 一面是hr面 想进某个职位参加过培训 hr直接就不感兴趣了 自我介绍都没介绍完 打断我随便打发几个问题就让我走了
面试感受:不好
面试难度:普通难度
2 年前 发布
18
匿名用户
面试了职位:风资源技术工程师 - 上海
感觉靠谱
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两轮电话面试,之后通知参加终面,面试官是一个业务部的总监,整体面试难度一般,主要是介绍自己和职业规划相关。
2轮面试:电话面试、总监/老板面试
面试感受:很好
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:你的职业规划是怎么样的。
2 年前 发布
9
匿名用户
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未通过
面试:浙江正泰太阳能科技有限公司一轮电话面试过了,二轮让我去杭州现在面
一轮电话面试过了,二轮让我去杭州现在面,当时谈的面上了来回路费报销,没面上报单程。现在面完已经快一个月了,啥反馈都没有,跟HR发消息也不回,报销路费的事就更别谈了。
1轮面试:电话面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:猎头推荐
2 年前 发布
25
匿名用户
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确定通过
面试:正泰新能源面试难度不高,HR有亲和力
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面试感受:一般
面试难度:普通难度
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1个问题,1条回答
Q:为什么前面一份工作离职
2 年前 发布
看准14137
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感觉靠谱
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一共三轮面试,人事面、部门面、主管面。有一定难度,问的技术问题比较深入。
5轮面试:视频面试、填信息表、部门主管面试、协作同事面试、HR面试
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面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
2023-03-13 发布