广东金时通家具装饰工程有限公司面试经验

一面 顾家家居一面，15min左右视频hr面。常规问题常规难度，hr小姐姐态度挺好的。

到公司进行面试，先是做一份笔试题，然后是HR的经理来面试，主要问一些学校的科研项目以及感兴趣的方向等。

一进去先由前台接待，一个人在办公室写试卷，逻辑题和英语题，逻辑题比较简单，英语就是语法和两个阅读理解，一个小时的时间完成；之后人事部来面试，通过之后工程部的来第二轮面试。

面试去了先做题目，具体题目不记得了，做题目只是表面工作，做不过去也没有关系的，当时我去的时候他们给了答案的。

感觉没戏。2轮，有笔试。和其他小伙伴说的一样，面试需要等很久，提前去了但人事还是在约定时间15分钟之后才出现，部门就更不用说了，等了将近40多分钟，且部门面试不专业。

外贸跟单，分两轮面试，第一轮是人事这边，业务方面的两个问题，第二轮是直接领导面试，问一些基本的工作情况，英语自我介绍。

在东莞总部面试，面试分为两面，HR面和部门负责人面试。HR面完之后会让填笔试测评，有一题是四大名著之间的区别是什么。之后再部门负责人面试，问的问题忘记了。面试过程比较轻松。

公厂位置比较偏,工厂门口只有一条公交线路,我当时坐摩的过去的,到了后没有笔试,先自我介绍再跟面试官闲聊些学习生活经历就结束了.

去那里，前台文员要求填了一份关于个人信息的表，还有做了几道类似于脑袋急转弯的智力题。然后前台文员就说面试的经理不在，就回去等通知，当场就有被耍的感觉。回来后特意在网上查了下这家公司，跟广州雨禾玩具实业有限公司公用同一个地址，那些职位从年头招到年尾，这不是明摆着以招聘的名义，来收集同行的简历，还有个人信息吗？

应聘普工。填表，体检，入职。感觉如下。1.生产车间，流水线作业，强度大，管理严格，很累。给5分。2.卫生间，饮水，食堂，给5分，均较差。3.住宿，2人间，有空调热水，较好，给8分。4.薪酬，底薪较高，3000元每月，在东莞属于高水平，加班多，综合工资在6-7k，发薪日5号，很早，给分9分，属于优秀。5.企业规模，美资企业，中国人管理，管理水平一般，人员在500人左右，年限约为15年左右。给6分。