广州一览英才网面试经验

周六接到的面试电话，面试官大概了解了情况后，约了下周一的面试，随后加了我的wx，给了我一张他们公司的职位申请表，又填了一些相关资料。

当初是通过人瑞进入腾讯广告直销部门工作的，人瑞面的很简单，就是查看简历，咨询几个基础问题。没有任何问题。然后就是直销部门主管面，有两轮，一轮群面，自我介绍等基本问题，二轮一对一，问些之前工作经历，期望薪资等问题。

面试一共三轮，首先是人事的视频面试，问得特别详细，看着简历中的一条条问的，第二天邀约现场面试，是直属的上级面试，也会问自我介绍、个人规划、为什么来深圳等一些个人理想类型的问题，以及对于猎头工作与本专业，面完后就是大boss面，会问用几个词形容一下自己这类的问题，总共聊了个把小时左右岗位进去后，一周左右就会有kpi,没有完成就要写原因报告

学校的一个与中南合作的一个项目，是半导体行业的设备工程师，先是填了很多个人信息，做了性格测试，然后就是面试，问的东西都是个人的生活与校园经历。在问问题环节，了解到是属于劳务派遣，也会存在倒班的现象。于是不太想去了。

面试不难，基本就是了解个人情况，看性格和个人发展规划与职业是否相符。反正销售就是看业绩，做到就留下做不到就要走。

合不合适，不仔细看简历么，把人叫过来又说语言不合适，面试者的时间不是时间么？不问专业知识就问API，只能呵呵。

面试很专业,问的问题十分全面,虽然有点难度,但是还是过了,面试过后还有领导面试,主要是聊了一些未来公司的规划.总体来说还不错

hr很专业，聊了很多行业内的东西，说起其他公司的了解也非常全面，人很nice，又来有叫了老板跟我聊，个人最后确定了一家工作不加班的公司。

HR初步电话沟通约现场 跟OM直接聊了下 就两轮 整个过程都很快 差不多半个小时左右 因为是内推的 相互还是比较了解的

会精确到你上份猎头工作的业绩情况，有其他没说严谨的地方会一直抓那个点狂追问题，感觉是故意刁难。其他情况，一直说公司刚起步？两年？刚？说能不能接受加班到晚上九点？无加班费强制性。我问薪资多少，大约3500-6000，傻子都知道开始只肯给三千五，迟到扣钱，还有说要准备三个月拿底薪的准备。友情提示，如果想去，真的要对面试官抱着打困难副本对感觉，只要你走位差一步，都感觉要你半管血。