北京暴风魔镜面试经验

小米java岗看中多线程，会让手撕多线程，这是力扣上很少刷到的笔试。

负责模型部署，主要是考C++八股，在GPU上手撕GEMM

我接受了一场测试实习生岗位的面试，共有两轮。第一轮面试由部门负责人主持，主要询问了我的实习经历和专业技能，并对此进行了详细的了解。第二轮面试由人力资源招聘人员主持，重点关注我在学校期间获得的奖项和从事的学生工作。

总共3轮面试，直属领导、隔级领导和HRBP，直属领导问的很详细，主要涉及专业方面，隔级领导关注宏观方面，HRBP关注个人能力方面。

我刚参加完面试，想和大家分享一下，对面试官提出的问题要给与明确回答，不要含糊不清，即使是比较棘手的问题，也不要不去回答，可以巧妙应变。

7个人的群面，首先是一个一个轮流进行自我介绍。我面试的的是河南省的，所以同组成员实力没有很强的，大佬都想去一线城市吧，我这一组就一个211本科和双非硕士学历稍微好一点，我的自我介绍非常简短，一分钟左右就结束了，感觉还是说的多一点好，虽然我听他们的自我介绍也没什么含金量，我的理解是没有含金量的事迹也要说。接下来是20分钟无领导小组讨论，我们这组的表达欲都太强了，讨论着讨论着甚至争执起来了，气氛有点焦灼，我也就是提了两点建议同样很简短就一直在听他们吵，想笑:-D。虽然名头很好听，但是这个岗位未来的发展前景大多都是小米之家卖手机的，少数发展好一点做店主，更向上的前景我觉得就是画饼吧，只有非常非常优秀的才能脱离销售一线去别的岗位，十不存一。不知道这么个不太有含金量的岗位大家为什么竞争这么激烈，有个同学明明表达能力也差，领导能力也不行，非要领导发言，搞的一团糟。我觉得我们这组就一个211音乐生能进吧，逻辑能力，表达能力，领导能力都很均衡。别的人要是进了我只会觉得惊讶。hr小姐姐声音好听，长得也漂亮，面试过程很舒服，有一点遗憾与我喜欢的小米失之交臂了。不过，塞翁失马，焉知非福。永远相信美好的事情即将发生，一切都是最好的安排。

小米面经汇总项目考察项目介绍自动化测试框架和日常工作介绍性能测试实例介绍对测试的理解技能考察pythonpython代码量？python区分大小写吗？怎么用python查看文件？python里面有很多带下划线的，说明一下？linuxLinux会哪些命令？答的有top和ps，然后继续问怎么查找某个具体的进程。sql讲一讲数据库索引的好处数据库索引、事务特性、优化聚簇索引和非聚簇索引的区别进程和线程的区别其他spring用了什么功能计算机网络考察网络7层模型HTTP、TCP在哪一层三次握手/四次握手tcp，udp区别TCP协议靠什么保证可靠性计算机网络常用协议有哪些网络套接字socket常用的http请求方式请求内容无法找到时返回什么状态码http工作流程以及跟https区别算法考察链表反转二叉树前序遍历数字反转最长不重复子序串连续子数和等于N判断一个链表是否有环利用快排找出数组中第k大的数字

偏向于聊天形式，考察对职位的了解，对公司的了解，以及个人性格，处理事情的方法，抗压能力等。

整体面试体验挺好的，笔试是自己出的题，会有一些错别字以及重复，难度以及题型和互联网大厂的笔试题差不多；后续会有群面环节，整体同学的背景都挺好，涉及一些自我经历因素的排序等等，比较注重随机应变的能力；后续还有主管面，涉及一定的压力面内容，后面的ceo面比较简单，hr面最长，但是整体体验很好，hrvp专业能力很强。

总体还行