北京北京普照天星科技有限公司面试经验

一共通过2轮面试，第二面是关键，会问一些技术问题和测试理论。面试官，应该是很懂技术的，主要看中自己未来的发展方向。

首先，面试是公司通过前程无忧与我联系的，我并没有投递简历。职位说的很明确，销售岗。公司在金牛区甲级写字楼，公司不难找，一个小的办公区，进门一个前台，然后就是办公区，可以容纳十多人的小隔间，只看到两个人，并且都在玩手机聊天。面试在会议室，会议室旁边就是经理室。 然后说面试，整体比较简单，自我介绍，问一些你的经历，特别是工作经历，为什么辞职，工作内容等。比较常规，不会刁难你，哦，经理是个男的，然后在公司做了有十年了。然后会给你讲公司的一个历程，现在好像是被收购了，腾讯和奥琦玮都是这个公司的老板，不太清楚了，反正有关系，业务内容就是公司会给你一些意向企业，然后你去想办法完成签单，公司是做餐饮ERP系统的，听说业界也有点名气。 然后就是我所了解到的，福利还可以，朝九晚六不强制加班，周末双休，面试的人说公司严格按照劳动法来，不会克扣你的休息时间。但实际上的操作就不知道了，之后是回家等通知，两个工作日北京那边给你打电话确认，没接到自然就是被淘汰了，整个面试过程四十分钟。自我感觉公司不太欢迎应届生，无经验的人吧，还有就是小女生不建议去了，人家都是大客户，怎么放心交给你？！

感觉面试的还可以，工作环境应该还不错，面试官人挺好的，聊的很融洽。

现实填简历，在有认识面试，最后技术总监面试，再做一分答卷，不知道答卷怎么样，我感觉还很好，不知道通过没。

面试过程跟一般公司不同，不需要通过人事的面试，直接有以后工作中的上级领导面试，面试通过就可入职，效率不是一般的高。

面试效率挺高的，当天就定下了，要求下周一上班，我想多看看就没答应。会议室紧张，等的时间有点长，人力和技术面试官石总感觉还是挺不错的。再就是跟美团一个地办公，基本上健身办公等设备都有。就是离地铁稍微有点远，骑个小黄车还算可以吧。

主要分两轮面试，首先部门经理面试一下，问一下基本的问题，了解一下项目的经厉，一轮面试完后，再由总监面试，主要谈事项目中用到的技术问题。

一次面，餐饮软件企业，待的时间短，发言只针对这一年的感受，总是在搬家，项目客户反馈老软件比新软件好用（稳定，问题少）。大环境不错，打车，休假，都按规程来！

面试需要等待，直接技术面试，薪资不高，要求挺高。感觉在扩招，各个职位的都在招聘，人事压工资很狠，没有年终奖。

填了个表 给了个笔试题做，几分钟搞定，填表居然有 家庭联系人一项，第一次见很奇葩。 技术没聊啥，面试官懂的我懂，不懂的我也懂，没有啥收获。总体感觉是在招人充人数，要求薪水是他们唯一关心的问题。    办公环境是属于集中办公那种，开放式。整个新美大大厦人头攒动，没有人聊天，没有人大声说话，静悄悄的，感觉挺压抑，再加上望京那又空旷，挺渗人的。