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最近更新时间:2013-11-11 09:38:59
匿名用户
面试了职位:NPI工程师
未通过

面试那天是我们自己去菲尼萨公司的,面试首先会按照在网上报的第一岗位分组,不同的组面试先后次序不一样。 我第一岗位是光学测试工程师,但是后来觉得自己更适合NPI工程师,所以在自己的简历上就改成了NPI工程师,也正式因为这一改动,使得我经历了两次技术面:第一次技术面的面试官不太明白我做的东西,跟人事商量了之后又安排了第二次技术面。幸运的是,两次技术面都通过了。 通过了之后就是人事面,跟你谈谈待遇什么的,以及以后在公司的发展

Q:技术面:在你的项目中经历了哪些困难?能不能解释一下你项目中的XXX?用英语介绍下自己以及自己的学业 人事面:对工资待遇有怎样的期望?
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2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:工艺工程师 - 厦门
感觉没戏
开发晶照明面试过程回顾
感觉比较难,先做题,做题做的头昏脑涨,六七页的样子吧,面试的自己在一个房间里边做,做完之后自己拿去交给HR姐姐,然后就是等待,等待叫名字。接下来就是面试了,我自己的经历是先是部门经理面试,问了好多专业问题,有半个小时呢;然后HR,HR问的问题难度一般。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:为什么选择这家单位?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工艺研发工程师 - 天津
确定通过
中国一重天津研发中心校招面试经验。
我是直接从学校里招到这个单位的,中国一重天津研发中心分笔试、面试两个部分,招聘过程很快,一个下午就能搞定,主要由机械原理和英语翻译,笔试有一定难度,当时有人就因为英语没能进面试,面试比较轻松,聊家常就是,问了买房定居的问题。总体感觉还是挺容易的。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:天津的房价贵,你有买房的打算吗?
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:工艺工程师 - 杭州
确定通过
面的工艺类,感觉不难,面试时放轻松。
我是985本科,两轮面试,一轮是专业面,一轮人力面。专业面就是问问化工的知识,化工的操作,还有一些原理。人力面就是随便聊聊,问问家庭情况,hr还用笔记了下来。问了下待遇,感觉不好,公积金太少,所以就没去。
1轮面试:HR面试
面试感受:一般;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
1个问题,1条回答
Q:写下伯努利方程,还问了一些有机的问题。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:工艺工程师 - 上海
未通过
中芯国际集成电路(上海)公司部门经理面试
在网上申请的,没有去过宣讲会,一个美女电话过来说让我某天下午1:00去面试,并且邮箱告知提前准备的材料,包括他们提供的什么就业表,还有要做一份自我介绍的ppt。ppt我是当天才发的,因为实在没时间做,好像只有半天时间准备。提前一个小时到了中芯国际,身份证换出入证,里面很大很空旷,找了好久才到fab8,然后在一楼大厅等了大半天,看见几个穿正装的已经在大厅等了,就攀谈了起来,有接近三分之一的上大的学生,主要是硕士生,都是偏材料和化学相关的,三个女生。等了一个多小时,终于有人招呼进去了,进去之后带到会议室,先跟一个主管、两个组长见面,会议室外面就是他们的办公室好像,人很多。主管给我们讲了一下薪酬、主要业务范围,然后问了我们还有什么问题,统一回答是以免同一个问题重复被提问。然后就按照排名顺序开始面试,没有面到的在他们办公室旁边的休息区等候,每个人大概半个小时,我是第九个,一共十个人,最后那个哥们等的都不耐烦了。到我的时候员工已经开始吃完饭了,面完天都黑了,绝大部分时间都在等待,效率比较低。我讲完ppt他们也没怎么问问题,可能是专业不对口,他们做薄膜的,我做陶瓷,问了一个气孔率测试的方法,我还没把公式讲清楚,最后出来说人事会一周左右联系,最后也没联系,估计是被刷了。里面晋升大概要五年时间,就是你要熬夜倒班倒五年,如果你扛过五年,就可以当组长带小兵了。主管是台湾人,满口台湾腔。后来在网上查了一下,半导体行业已经十分成熟,进去就跟工人一样,你只需要把流水线上你的那个螺丝拧好就行了,而且现在自动化越来越好,不久可能我应聘的岗位可能也会被机器替代。不过中芯国际薪资是半导体行业最高的这不假,而且倒班的好处就是倒完班可以休息很久,比如你在一个月内一周连续倒两天白班12小时休息2天,这样轮着一个月过去后,下个月就轮到你倒夜班,也是两天连着夜班12小时休息两天,一个月之后就是坐班,坐班怎么来不知道。
5轮面试:电话面试、留作业、部门主管面试、笔试、HR面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:你了解我们的生产线吗,我们主要生产什么东西,用什么方法,专业不对口怎么办
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:PIE工程师 - 苏州
确定通过
一次完美的面试,一份不完美的结果。
首先填写个人资料及一份试卷,试卷忘了写的什么了。面试官两位,问的过程中会针对简历中的问题来提问,然后会就某一个问题来深挖,考察面试者的应变能力。我面的PIE岗位由于实际工作中会和各部门PE、PC等有较多的沟通,所以面试官就这个方面考察的很细致,一直在深挖个人处理问题的能力。最后的结果是满意的,隔了2天就给了OFFER,当时心大,因为待遇问题没达到期望值没去;隔了两天HR又打电话过来推荐入职,我还是给婉拒了,HR说后续有想法再跟她联系,老实说还挺感动的;后期找工作一直不顺利,但是真的舔不下脸再去找回人家,毕竟拒绝了人家两次,现在想来也是蛮后悔的。
1轮面试:电话面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:如果当站的PE一直不配合拖拉工作进度你会怎么处理?
2 年前 发布
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匿名用户
面试了职位:设备工艺工程师 - 北京
未通过
一面四个人一组,先自我介绍一轮
一面四个人一组,先自我介绍一轮,然后hr结合简历问问题,问专业,爱好,想在哪里工作,是否了解京东方,所学专业和京东方的产业有什么联系…
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:排气管工艺工程师 - 广州
未通过
其实不难,但是要有些条件不满足。
一面是人事,就是问你愿意吃苦吗。二面是日本部长,有翻译,拉家常。
1轮面试:HR面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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