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最近更新时间：2014-12-27 22:14:13
匿名用户
面试了职位：咨询顾问
确定通过
经过人力资源和项目经理两轮面试

需要填写相关信息，并作一份试题，可以收集查找资料，填完资料后由项目经理面试，一般由用人部门直接面试

Q：你认为咨询顾问是做什么的？
1条回答
2 年前 发布
1
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第一次面试，见了人力

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两轮面试都是由同一个

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匿名用户
面试了职位：咨询顾问 - 广州
确定通过
两轮面试，每次都有一个项目经理和一个总经理。
两轮面试都是由同一个项目经理和不同的总经理面试，感觉一般，不是很专业，因为我个人专业也不符合，回答的东西不多。一直是他们问我来回答，很随意。公司好像是新搬进去的感觉，连大厦的门牌还没换，我也不知道靠不靠谱，总之面试通过了。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：普通难度；面试来源：内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：TDP 计划 - 成都
感觉没戏
面试感觉非常好，很简单，但是好像联系方式没写清楚，公司客服有问题
先做笔试，英文的case 和翻译，中文的性格测试，接下来公布淘汰人选，然后群面，1分钟自我介绍，小组case讨论，本来应该上台一个一个讲，最后HR嫌面试人多就让大家只对小组说话（真水），最后叫回家做PI测试，可惜我打死没收到邮件，给他们HR发邮件没人理，拨总机就是SYSTEM FAILURE。就此无音讯成都公司从面试上来看比较水，进不进看HR当日工作心情。
2轮面试：笔试、群面/无领导小组
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：加班否？
cas
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品培训生 - 广州
感觉靠谱
宣讲会给我的印象很深刻，是我那阵子听过最有用的宣讲会。
首先是宣讲会，然后完了去做了一个笔试，笔试的是产品岗， 问了一些产品的基本知识，比如说选出方向性不同的APP之类的，还有酷狗APP的功能、有几道逻辑题，最后是几道主观题。
1轮面试：笔试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：QQ音乐会员是什么，有什么功能？谈一下它的优点和缺点。
会员
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：储备店长 - 上海
未通过
还是需要多多准备，日本人还是很严谨的
一面就是小组讨论，人数比较多，要表现得积极踊跃点，让考官记住你。二面直接就是一个日本人带个翻译，日本人都比较严谨，问的很细，所以关于经历方面还是要多做准备，回答上一个预先想一下考官会根据上一句你的回答而问的问题。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，0条回答
Q：你怎么认为完全实力主义
2 年前 发布
2
匿名用户
面试了职位：运营专员 - 上海
感觉靠谱
面试很专业，需要充满创意 和活力的人
我面试的职位是运营专员，在面试的过程中面试官更加看重的是你表现出来的精神，是否充满活力和创意。比较需要有想法的人来从事这个职位。经过了两轮面试，初试是群面，很简单。复试的时候是运营总监面试，很专业。在面试的时候不要紧张，敢于说出自己的想法。
2轮面试：群面/无领导小组、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：对自己的未来有什么想法？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：支付运营 - 北京
感觉靠谱
问了很多数据运营相关的东西，比较专业
hr人很nice，问了很多数据运营相关的东西，还有数据分析软件之类的。很专业。
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：加班貌似很严重，入职要谨慎
hr
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：店经理 - 广州
感觉靠谱
面试官很年轻，问的问题很尖锐
自我介绍1问你门店有消极的员工怎么办，2说说你在工作中最难的事
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
面试流程：共经历了1轮面试
整体感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
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