面试过程比较单一, 耗时比较长面试基本氛围三轮,但是是两次完成的。通过网络投简历后,会接到面试电话。
第一轮面试基本是笔试,HR会先发一张个人信息表格,填写完毕后,等待HR 的简单面谈,基本是用简单的英文介绍一下自己等常规问题,然后会给一份性格测试试题和笔试题目,笔试题目分为两部分,一部分是英译汉,另一部分是写作,当时是写是要求写一份推荐信,然后写完,提交给HR后,等待通知。
通过后会发邮件参加第二轮面试,这轮主要是经理面谈,也就是你将来的直属上司,问了一下是否了解这个行业,问什么选择这个行业,以及一些个人问题,最后介绍了一下薪资福利,然后就是说明,不能经常请假,因为工作量比较大;
然后就来个部分总监面谈,也是基本个人问题,及加入此公司的意向和可能性。
总的来说, 一周左右的时间,就可以知道结果。
4轮面试:电话面试、笔试、填信息表、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘