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最近更新时间:2015-10-28 11:15:37
匿名用户
面试了职位:营业员-实习生
未通过
面试官很严肃,看起来很老道的样子,其实我和年纪一般大。

面试过程: 死在了七巧板游戏上面,主要不是因为自己不积极,而是太过心急和强势,还是要告诫后来人,一定要记得自己在面试,时刻收着自己,积极但是也不要过头。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
感觉靠谱
宣讲之后是无领导小组讨论。
本人是应届毕业,本是应聘储干,因未毕业,只能先应聘实习生。宣讲之后是无领导小组讨论,关于尊严死,建议大家畅所欲言,不要表现得过于消极,如果因为过于消极被面官点了名起来说话,那也请你表现得有气场些,畅所欲言。二轮是单独面试,自我介绍后,若专业不对口的话就一般问为何选择物流,为何选择德邦。从面试上说个人感觉德邦还是挺人性化的。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:营业员-实习生 - 上海
未通过
面试官好严格,面试流程很讲究时间效率
在智联招聘投简历,第二天短信通知到下一天下午一点到佛山参加百花时代广场面试。面试的课室门口有德邦面试的字样,进入课室屏幕有要求填写简历,耐心等待。建议提前20分钟到场。到了面试时间,考官就用PPT介绍德邦物流的发展,公司的文化、福利、待遇,职业发展规划。 第一轮是无领导小组讨论,规定要将问题全部解决,并且不用投票的方式选组长代表全组说出方案。时间是5分钟,结束前有30秒有闹钟提示并且选好组长,最后一次闹钟要全部停止讨论。我们没有一个小组在最后的时间选好组长,最后面试官就让第一组说他们的结果然后直接让我们跳到第二轮面试,同时也批评我们没有听指挥。建议要听考官的提醒,按规矩做事。 第二轮面试是一分钟演讲。面试官有计时器卡好时间,每个人有一分钟演讲,下一位同学有30秒的阅题时间。题目是一句话或者是一个词语,自己在台上说出自己的看法。这一轮面试比较挑战人的自信和个人应变能力。建议平时要多练习自己的胆量和表达能力。 最后一轮是在10分钟之后,面试官通过前两轮的面试成绩直接淘汰,剩下的人面试的。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
确定通过
难度一般,流程正规。
一、宣讲; 二、无领导小组讨论; 三、终面。 1.宣讲,简单介绍下公司 各种吹 怎么怎么好; 2.无领导小组面试,小组讨论也就是无领导小组讨论,时间为20分钟,具体分为2分钟阅读内容,3分钟写感想,15分钟自由讨论(包括2分钟总结陈词)。我们是5个人一小组,面试的题目是一次海难,上面有15人,但只有一艘救生艇而且只能救6个人,让我们给出就哪6个人。 3.终面,这个环节基本上就是就简历上的内容作具体分析了,比如开场白就是自我介绍,优缺点,平时在学校做什么,大学期间做过最有成就感的事情,以及做了那些事情并得到哪些收获。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
感觉没戏
“面试官挺严肃的,不过感觉挺好”
第一轮无人领导小组讨论,第二轮一分钟即兴演讲,第三轮做游戏,如果你是大专学历的话,现在公司更多的可能刚进来是接送货员,本科的话一般是柜台营业员或者是到职能部门开始做。德邦物流的用人理念是,公司的管理者或其他专业人员都是从基础培养。 事实公司的发展速度很快。也能学到不少东西。做物流吧,可能开始会觉得有点辛苦。要有心理准备。以后可能就要轻松了。进公司要给自己一个目标。公司在成长,自己不断学习,公司也是不居一格降人才的。只要个人能力强。德邦的舞台是公开的
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
感觉没戏
当时是各种环节,来综合考虑员工的情况
刚毕业那会去面试的,不是太懂,现在感觉是他们在挑选比较老实,能实际实实在在干活的那种。所以让自我介绍,通过游戏等等环节,当时自己认为回答的都不错,但是被pass,到后来通过同学同事了解到工作强度超级大,并且工作内容很单一,挺没用意思的。
1轮面试:协作同事面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:社会招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
感觉没戏
第一轮无领导小组讨论
第一轮无领导小组讨论,讨论的时候保持好的态度和自信就能过,第二轮是一分钟即兴演讲,不需要很生动,只要讲出了自己的想法,流畅的说完了就行,很好过的,第三轮小组七巧板游戏,考验你的有效沟通能力,做完之后hr问了一个大家都没注意到的问题,只有我一个人回答出来了,所以做游戏要记得观察细节,第四轮一对一,问些很普通的问题,真诚回答就好
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 上海
未通过
面试地点在吉林长春,据面试官说吉林省的德邦面试都在长春。
面试地点在吉林长春,据面试官说吉林省的德邦面试都在长春。作为一个大三在校生,想要找个暑期实习,一不小心投了个社招。面试官只有一个人,应聘的大概三十多人,往届应届和在校生都有。第一次觉得本科生比专科生不占优势,因为同等条件下本科生工资要比专科高几百块,开始又都是营业员,为了省成本还想留住人面试官肯定倾向专科生。面试一共五轮,第一轮无领导小组,题目是有基于南京某大学军训生与老师冲突的事件,讨论大学入学军训是否有必要,列出五点原因。这个结果并不重要,重点是你要张嘴多说话。面试官看向你这边的时候你最好在讲话,而且每一组最后做总结陈述的人都到下一轮了,我们组竞争特别不激烈,宝宝成功的做了陈述者。第二轮是七巧板,注意这个游戏就是要团队合作,什么分数最低可能被淘汰都是在误导你,千万不要信!他说的是可能为的就是打破你们之间的合作关系,引起竞争,不要上当!很不幸,本宝宝止步这一轮了〒_〒我总结了一下原因:1.被面试官误导,担心自己组分数最低被淘汰,没能实现自己最开始作为中转组的计划2.想要组织的人太多,没能制止混乱的场面,让大家服从调度3.自己的想法表达的不是十分简洁清晰,执行起来有些困难4.没有看清楚问题,不知道每组的题目不完全相同,这点最关键!!!最后我们整体的分数是180,历史最低分,竟然有人鼓掌庆祝,脑子里面瞬间飘过两个字(注意文明,请自行想象)面试官依照惯例叫了几个人说一下自己的感受,个人感觉这是在给这些被叫的人一次补救的机会,说的好可能会留下,说不出来就极有可能被淘汰。叫我起来的时候,时间仓促没有组织好语言,考虑的也不全面,所以很不幸宝宝被淘汰了555~不过有机会本宝宝一定会再去挑战七巧板的,从哪摔倒就在哪趴着!希望看到这里的童鞋们都能通过全部的面试,顺利收到offer!!!
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
整体感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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