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最近更新时间:2017-06-06 15:34:41
匿名用户
面试了职位:薪酬绩效主管
感觉靠谱
应聘薪酬绩效主管。

应聘薪酬绩效主管,人事部长人比较温和,聊的过程氛围还不错,但是这个岗位流动性比较大,薪酬也不怎么高。他们家办公环境在郊区,绿化不错。

2 年前 发布

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匿名用户
面试了职位:薪资福利专员 - 上海
确定通过
cdp三轮面试经验分享。
第一轮先笔试,有点类似行测,还包括英文测试,写一份商务邀请函,所谓的专业测试就是套公式计算; 第二轮无领导小组,讨论盈利问题,还被提问每组成员的名字; 第三轮单面,先英文演讲,再问一些对职位的看法,还有薪资的要求。
3轮面试:笔试、群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:薪资福利专员 - 北京
感觉没戏
onsite面试经历。
在网站上投递建立后不久后就接到FESCO的电话,电话里简单介绍自己的工作经历,并询问对onsite职位是否感兴趣,简单对岗位职责进行描述,之后电话回电预约面试时间,企业面试环境很好,填写了相应的材料进行一对一面试,询问自己的职业发展和薪资待遇要求,收走需要准备的材料后,告知回去等待面试结果,周五之前回信,和之前的面试结果一样,就让回去等消息,就是没戏了!
1轮面试:电话面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:考察你对面试岗位职责是否清楚。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:薪资专员 - 武汉
感觉没戏
薪资专员面经,总体还好,要求有经验
首先到公司门口,前台让填写一份求职单(这里说一下她们态度不是特别好,让我对这个公司印象不好)。填完之后就直接在门口的电脑上做上机测试,因为是薪资员岗位,工作内容只有算薪资和申报个税这两项,所以要求对excel函数应用特别精通。测试题有五六份excel工作表让处理,考核的函数大概有countif、sumproduct、subtotal、vlookup等等,还有做数据透视图,上机实操还是有难度的,做完了之后就去面试。 面试是两位面试官对我一个,整个面试过程非常简单,可能是因为我的经历简单,没什么要问的,对我也没什么兴趣。面试完最大的一点感受就是这个岗位工作量大,就像一台机器每天不停地算工资。
1轮面试:笔试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:说一下你的工作经历。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:薪资福利 - 九江
确定通过
薪酬负责人面试过程总结
面试官在邀约面试后,到达现场给人感觉整体很不专业,也没有责任心。一个面试室都没有,而且最主要的半个多小时的交谈加上前期的等待,没有水!水!水!个人表示交谈完以后我只想喝水! 面试官更多的是想了解我目前在职公司的现状以及这个事情我们是怎么做的,所以会给人一种“不一样的企图”,其他的就没有聊什么了。面试之前已经告知,暂时不会考虑换工作,最终却说我没有说过,好在我有聊天记录。
面试感受:不好;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
1个问题,1条回答
Q:薪酬体系搭建你是怎么做的?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:薪资福利 - 北京
感觉没戏
两个面试官
两个面试官,有一个base异地(视频通话了);问题不难,就简历问了相关经历。根据职位需求,问了你对该岗位的理解,是否觉得自己能胜任(存在的优势和劣势);自己当时有点懵和紧张,对职位要求理解错了。所以估计没戏。但个人觉得不是难。
1轮面试:视频面试
面试感受:不好;面试难度:普通难度
2 年前 发布
19
匿名用户
面试了职位:薪资福利 - 北京
未通过
2018年京东面试经历分享
先从电话约面开始,电话里会做简单的沟通,后期发送邮件通知面试地点和联系人。 到达京东大楼后,需要去所面试的楼的前台凭码兑换访客证。到达面试楼层后,和联系人多次联系都无人接听,后接听后告知稍等一会,结果等待了半个多小时,无人理会无人接待。开始面试时 ,通知面试官请假,其他同事代为面试(来了三个面试官),期间两人主要参与,另外一个人全程走神,感觉要睡着了。面试内容也和电话沟通完全不符,电话通知面试薪酬方向岗位,面试说是BP岗位。
2轮面试:电话面试、协作同事面试
面试感受:不好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:您如何支持所在部门的业务?
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:薪资福利 - 长沙
感觉没戏
招聘不负责,临时改期不通知
开头与招聘小姐沟通都很顺畅,很快就敲定了面试时间。面试当天上午我是请假出席的,到了该公司楼下打开邮件再次找面试邀请做来访登记时才收到面试延期通知,日后再预约面试时间,事前对方招聘小姐没有任何电话或短信通知,亦无确认自己是否有通知到位。
1轮面试:电话面试
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
面试流程:共经历了2轮面试
整体感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:网络招聘
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成都迪康药业有限公司
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