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其实就是老板喊你过去面试，基本打电话过去面试的人，老板都会要，问题就在于公司人就几个，别人也不是傻子。而且你不交五险一金就算了，试用2000转正3000，而且转正的时候老板还会两面三刀说你这不行那不行，只给你2500。所以面试的结果取决于你愿不愿意来，而不是老板愿不愿意要你。

一同有三个人面试官，面对着三个有不同技术强项的大佬，虽然有8年的职场熏陶，但却不善言辞的码农来说还是有些小紧张。然而面试官很轻松很客气的开始面试了，首先自我介绍完了，引导性的提问来挖掘技术水平的深浅，最后给一个反转提问的机会。

一面是视频面试，两个技术，一个Java，一个.net的好像，然后把简历上的内容过了一遍，问题还算常规，稍微有点深入，感觉发挥的还行，然后面试完后，人事接着通知一面通过，然后接着约的第二天的经里面，本来以为经理面也会深入技术相关进行相关的提问，还特意准备了一下，然后先是自我介绍了一下，接着经理问了一下项目中负责的东西后就结束了，第二天人事反馈经理面通过，然后约的后续的三面，三面应该i就是谈薪资的了吧，希望能顺利通过。

到那之后公司里面算上一个女人事我总共看见了6，7个人，他们那好像是分部，笔试四道题，两道代码题，一道前端题，一道数据库，都很简单，他们要球很低，基本的上都会成功，没去的原因那就是感觉那个公司没什么东西可学，听他们老板说是往里面套代码就行了，所以没去。

1.首先考研英语能力，全程英文交流，先是叫我自我介绍，然后叫我在白板上把现在公司的架构画出来，同时用英文介绍一遍。 2.然后是考察技术能力，先做一道关于类加载时候，静态代码块，main方法，构造代码块，构造函数执行顺序混合静态分派和动态分派相关的题，这一道题三张纸，把打印顺序写到最后答题处；然后开始各种恶心人的问答，而且还面了一个小时二十分钟，其实我最后已经有点懒得理他了，不过没办法，必须坚持到最后。

去了后在前台等了会，也没填单子，过了会来个人带到一个小会议桌开始聊技术，聊的挺广，jvm spring，队列，缓存，分布式 mysql索引，dubbo 都聊了，整体感觉聊的还可以，可能有些点没说到面试官想听的那个点，但是最后不知道哪里出了问题。没信了。

首先是hr在招聘平台主动与我沟通并要了简历，然后打电话热情的邀请我去面试！但是没有提前告知面试形式，去了先是有三页java相关的笔试题，一页数学题和逻辑题，一页个人详细信息，一个小时写完后，hr**不懂还让你介绍项目和技术，介绍完会说等待通知笔试过了才可以通知面试？hr不懂技术还和我扯技术？在搞笑吗？在聊天的过程中发现他不懂，我问他是hr还是面试官？他说自己是hr。 天气很冷，面试者在大冷天很远跑过去面试，结果比面圣还难，面试官影子都没有，就是去答套题就让我回去了？如果你面试前告知面试方式我是不会介意的，为什么隐瞒？或者你说我笔试题没有通过不是参加面试我也能接受！奉劝各位准备去面试的小伙伴擦亮眼睛！谨慎！