填表20分钟,有两套卷子,第一轮人事面试问你一些常规的问题,前面公司的业绩呀,离职原因呀,现在选择的方向呀,愿意加班不,最晚接受的是几点呀,薪资的大概范围呀。我说的是8点多以为没戏了,看见评价说要996么。第二轮了应该是主管面试,聊了半个多小时吧,问的挺多主要是以前的运营手段什么的。第三轮就是人事进来谈薪,福利,定入职时间。比较顺利的感觉还好。
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