Tesla特斯拉

4轮面试。 1.HR：问的很多，前期比较简单，例如：离职原因，为啥来特斯拉，对新岗位有什么认识，以前工作经验中比较tough和自豪的案例等等。后期会涉及比较专业的问题，喜欢特斯拉哪一款产品，原因。怎么看待特斯拉的发展等。 2.店长：问题较少，主要是了解你过去工作的经验和成就。给你情景演练，怎么完成Target。 3.交付经理：这是直属老板，这轮是关键哦。了解你对这个新岗位的认识，对待强压力工作时的解决办法和案例，成功处理客诉的案例，CRM能力怎样等。 4.区长：到这一轮基本就成功了，但不要掉以轻心啊，会问到你以前公司的发展，竞争者，行业趋势等。