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2016/10/10 下午听得宣讲会，宣讲会结束后投递了简历，投递简历时候无需初面。当天晚上大概9点钟收到2016/10/11 上午八点半 面试短信，短信上说明面试地点及携带简历两份，A4纸一张（面试时候才知道A4纸是用来初面小组讨论时候记录的，面试完成后A4纸是要留下的）。2016/10/11 上午八点半准时来到面试地点。10人一组，首先按照事先排好的序列坐好。之后就是一个简单的自我介绍。自我介绍完成之后，就进入了小组讨论环节。讨论题目是:（1）当今手机给我们带了个极大的便利，丰富了我们的生活。（2）手机占用了我们大量的时间，最可恨的是有些人在朋友聚会时也在玩手机。问：你更倾向于那种观点？ 讨论题目公布之后就是25分钟的小组讨论。最后给出小组讨论结果，并阐述不少于3点的原因。OK，初面结束。

一面：先自我介绍然后拿着你的简历问你 校园实践 问成绩 奖学金这个很重要 一路下来三面必问的问题 所以成绩不好 没奖学金的很可能这面就会被刷 也会看重你的学校 因为来面试的 中大 华工占了大多数 还有部分北邮 华师 暨大的 广工和华农的只看到偶尔几个 二面：技术面 主要看你专业对不对口 问一些对应岗位的专业知识 三面：和一面差不多 但是做这个三面的人 貌似都很霸气 面我是一个男人 霸气侧漏的感觉。。估计是HR部门老大级别的人 问的问题和一面差不多 一路下来 在签到表上 基本就是看到中大 华工慢慢集中的过程 到了三面基本只有这两个学校的 所以哪怕是这两所学校的学生互相之间也是毫无优势的

投了简历首先是网测，就是性格测试这些。只要不是人格有障碍都能过。然后初试，就是跟hr聊聊人生这样，工作地点，成绩，期望薪资等。也ok 接着是复试，先到先面试，三对一。我看去的人大多是研究生学历，本人小本，一进去看我的简历就说“本科生啊，不多见。”哦，我就。。。然后自我介绍，之后问了下成绩，知道挂科了嗯可以了你走吧。然后就没有然后了。 ps:是现场出结果，过的人直接签两方，违约金5k.

三轮 第一轮技术面 三名面试官 围着我做的项目聊 聊的很愉快 差不多一个多小时 然后笔试 然后人事面试 人事面试会让英语自我介绍 各位准备一下这个 我没有准备 有点断 但整体自我感觉还算流畅 给offer的时间有长有短 因为这个企业非常走流程 一批一批处理 我就差不多一个月才接到正式offer 但是技术小boss早跟我说了我确定有offer 所以我就耐着性子等下来了 中间技术小boss一直帮我催着人事 人真的很好

记一次在华为的面试经历。通过校园招聘的形式获得面试机会，一对一技术面试，面试官对着简历，要求我把研究生期间的科研项目所用的关键技术讲给他听，由于他比较懂技术，在我讲解的时候提了一些细节问题。 面试结果较好，口头表示录用，录用通知在走流程中。

1，问问你的家里情况，比如家在哪，家里有几个兄弟姐妹，有多少地之类的，不要以为面试官在跟你闲谈，他从你的回答中就能听出你这个人能不能适应出差，因为网优是要常年出差的。 2，可能会问道一些专业知识，比如手机的开机流程，或是主叫的信令流程，或是遇到了导频污染该怎么处理等等，如果你能学会一款应用软件，比如PIONEER,TEMS等，在面试中会为你加分，而且可能是直接录用。

网申后，很快就发邮件通知你做在线笔试。笔试内容分为逻辑题、数学题（微积分）、编程题（任何语言都可以使用）、英语阅读题（有关专业知识的科文，很容易找到答案）、专业知识题（大多关于LTE基础知识,小部分关于核心网）。经过与进入面试的同学交流发现，笔试不一定全都要答出来，选择自己最有把握的答就可以了。 笔试第二题就收到了面试通知，需要带上简历和成绩单（不用原件）。一面是群面，之前看过有关面经，发现他的题目竟然没有变过——利用4张报纸，剪刀、透明胶、尺子完成一个塔，要求高于50cm、要用最少的材料、要美观、要稳固。群面一定要注意做事前的讨论以及分工，和观察员的交流不要一味的表现自己，要能提出自己的不足。 很可惜，没有进二面。