华为南京研究所

先笔试，总共三道编程题（100分，200分，300分，共600分），理论上只要写对一道就可以进入面试。当然，写对越多越好，因为华为招人是每轮按比例计分的。两轮技术面试，一轮HR面试，有一定难度，上来就要写代码，写完后要讲思路，然后主要是看经历和项目。HR面试就是常规的压力面试，但也可能会问些让人猝不及防的问题。

面试流程：1. 南研所机3道机试题（100分 容易/200分 中等/300分 有难度），得到100分即可进下一轮。 2. 性格测试，无明确时间限制（建议35分钟完成），做完一次你不会想做第二次。 3. 技术面（自我介绍，问项目经验，技术问题，可能会问到笔试题）。 4. BOSS面（自我介绍，项目经验，职业规划，工作地点）。

一面技术面主要都是问项目相关的事情，选择一两个项目介绍一下。在介绍项目的时候，面试官会根据疑问不断地打断你，所以你必须对自己项目较为熟悉，不会被问倒。由于项目介绍很详细，时间花了很多，基础知识没多问。 二面又稍微介绍了一下项目，然后问问工作意向，职业发展，团队合作问题，做项目中遇到的最大的困难。总体下来，感觉面试官挺好的，不会有太大的压迫感。

3面，群面 技术面 终面一面技术面，这方面华为还是很松的，轻松都能过关，基本上分为两部分：语言，问的是c和c++的问题;项目。感觉自己语言方面还是比较扯淡，问到了c++的static变量和非static的区别，然后给了一个程序题，找改错。确实蒙了，很长时间找不到错，比较郁闷，心想必挂了，给的程序是一个字符串倒叙的算法，主要错误有：字符串会有个'/o'所以在动态分配内存时，长度要+1，动态分配完后要判断是否分配成功，程序结束后要free动态分配的空间(这个很容易忘了)，倒转字符串后要加上'/0'.5处错误就找出2处，看来基础还是不行，好的习惯没养成。然后是问项目，这块忽悠的还可以，所以被告知一面通过。

一面主要是项目，最后考了一个问题没答上来，很不爽。二面HR面，有点压力面的感觉，很尴尬！不过最后笑了一下，才觉得有戏，哈哈！

3.6晚上注册简历，3.7晚上机试，由于刚开学那会并没有怎么复习，所以机试做到了一道半,ps：1.转化成七进制数，2：麻将，看能不能胡牌（刻字，对子，顺子），3.判断属于哪类网络：A,B,C,D。下面就开始了漫长的等待，3.25收到性格测评的通知。4.7号收到面试通知，4.10早上9：00去南研所面试。一面是技术面；二面是综合面，整个过程一个半小时左右。回答过程中，一定要诚恳，展现自己的能力。