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最近更新时间:2023-05-23 16:11:18
西魔之境玩具柜游戏运营
面试了职位:商家运营
确定通过
面试:商家运营。很棒的一次面试体验,难度差不多,告知通过了。
  • 一面:HR介绍公司和岗位 问你职业发展和薪资预期
  • 二面:部门总监 —— 问过往经历 及为什么选择这个岗位(大约就是职业发展路途的打算之类的);也问了些过去的成就 和碰到过的challenge 及如何解决的等。测试英语水平。
  • 三面:VP —— 几乎和二面是重合了的 不过问的更宏观更庞大些。主要是看看你的发展路途和该公司的需求是否吻合
  • 当天下的offer
  • 但是福利很差 社保不按工资交而是按上海最低社保基数交的。也被告知了需要每天加班及没有加班费没有餐补交通补的情况... 工作内容其实还蛮喜欢的 有点纠结要不要去
2023-05-23 发布

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东东
面试了职位:商家运营 - 深圳
确定通过
面试:商家运营。总体来说体验还行,整体难度中等,告知通过了。
因为疫情,先是hr电话面试,后面是部门经理电话面试,最后是总监面试,一共3人,其中我跟另一个同事面试通过了整体来看,hr只是简单了解情况,部门经理会比较刁钻一点,给到一些压力,估计是想要看看抗压能力怎么样,并且会问加班是否ok,最后的总监面试,更多的是看看你的逻辑表达能力,虽然大概率是走过场,但是也有一票否决权(后来才知道)总结:有一定难度,但正常发挥问题不大,工资中下水平,经常需要加班,周末需要的时候随叫随到。无事的话正常休息
3轮面试:电话面试、视频面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-08-22 发布
14725839
面试了职位:商家运营 - 广州
感觉靠谱
面试:商家运营。整体感觉不错,题目中等难度,基本能通过。
面的亚马逊运营岗位,共两轮,都是一对一面试一面人事面试,主要都是了解之前的工作经历和工作内容,都是一些正常流程二面主管面试,更多都是了解运营方面的内容,人还是挺随和的刚开始和人事面试的时候我都是很紧张的,因为我之前面试的那些公司的人都很严肃,那个技术主管也很拽,之前试过线上面试那 HR ,然后五分钟就就挂断了视频,我都没说完但是面试下来,感觉这家公司面试还对那个面试人挺挺重视的,就不会像其他公司一样,后续人事小姐姐和负责人都会给我解答很多内容,感觉还是挺好的
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-07-21 发布
大脸盘子
面试了职位:商家运营 - 杭州
确定通过
面试:商家运营。细节还是很不错的,难度适中,确认通过。
其实面试过程属于比较轻松的,领导也展示了公司的优势以及挑战,整体面下来感觉不错,第二天也收到了面试通过的结果;但是!但是!我最后给公司的评分打五折!!!!因为我这边确认通过跟HR聊入职时间的时候,HR希望我能尽快入职,我这边也确实根据实际情况告知了要1个月,HR说怕答应我最后我又不去了,为了显示我的诚意,我立刻向原公司提了离职,期间HR还一直催我要薪资证明才能给我发正式offer,我也给了薪资证明之后,HR迟迟不发offer,在我催促确认时,一直以要老板审核老板出差了等原有推脱,最后离我离职1周左右,我再去催促,HR说内部调整了,不招了,我从来没遇到过这么离谱的HR,我是反复确认了公司是否可以等我入职,HR一直说OK的,最后给我来了这么一出,虽然是双向选择,但是一直吊了我20多天,是否过分了?????
2轮面试:总监/老板面试、HR面试
面试感受:很好;面试难度:有难度;面试来源:BOSS直聘
2023-07-25 发布
边境岛美工刀原画师
面试了职位:商家运营 - 深圳
暂无结果
商家运营面试不好,共2轮面试
一面 一对三面试。分别是直属领导,部门负责人,人事,问些比较常规问题,但是面试体验极差,感觉他们都不尊重人的,有点不耐烦的感觉,人事还行。如果简历觉得不匹配就不要约面,来现场面试有表现出来不耐烦的样子一面完马上二面,项目负责人和人事总,项目负责人也是很不耐烦的样子,问题也没问,就人事总简单问了一下问题。
5轮面试:部门主管面试、总监/老板面试、HR面试、协作同事面试、群面/无领导小组
面试感受:不好;面试难度:非常困难;面试来源:其他平台
2023-08-10 发布
8888
面试了职位:商家运营 - 深圳
未通过
面试:商家运营。不好的体验,问的常规问题,告知没通过。
总的感觉不太人性,这就是大国企不缺人来的底气吗(呵呵)海面一面,必须要线下,一堆985211海硕去当排场,大老远跑过去就是去当面筛一下简历,自我介绍,为什么选这个岗位,是否接受外派,基础问题。不合理的点:1. 深圳总部但是不在深圳设面试点,附近的人只能定高铁酒店,因为第二天可能还有二面2. 宣讲会上让大家半夜留意一面信息,说可能会到半夜一点通知3. 没通过的不给短信通知,意思就是如果面试官给了你积极信号让你晚上等消息,但是最终还是可能一直不告诉你有没有通过,让你等很久我知道发这些并不会改变这种企业很多人想进的事实,甚至是高学历背景好的同学都只能卑微投递等待结果,但是以小见大,提醒大家放平心态吧,有了好结果是恭喜,没有结果是这家不值得,有点心寒。
2轮面试:其他、部门主管面试
面试感受:不好;面试难度:简单;面试来源:校园招聘
2023-10-10 发布
dz225
面试了职位:商家运营 - 厦门
确定通过
面试:商家运营。感觉一般没有很刁难,面试难度一般,确认通过。
我面试的职位是商家运营,整个面试过程还算顺利,问题不算太难。面试官先给我介绍了公司的运营团队和他们在市场上的表现,让我对公司有了一定的了解。然后,他问我对商家运营的理解和经验。我跟面试官分享了我之前与商家合作的经历,包括建立业务关系、处理项目和日常事务。我强调了我对市场趋势和消费者需求的敏感度,以及如何利用这些信息来改善商家合作。面试官对我的回答感到满意,并问了一些关于与不同类型商家沟通合作的问题。接下来,我们谈到了数据分析和报告。面试官说他们公司很注重数据分析,想了解我的经验和能力。我分享了在以前的工作中如何利用数据分析工具和软件来追踪商家合作的表现,并制作报告以做出决策和优化。我还提到了一些关键指标和数据分析方法,以证明我理解并能运用数据驱动的决策。最后,面试官问我对于处理商家关系中的挑战和冲突有何看法。我解释了我在处理商家合作中遇到的困难,并举例说明了如何通过沟通和谈判技巧解决问题并保持良好合作。我强调了耐心、灵活性和解决问题的能力在处理商家关系中的重要性。
3轮面试:电话面试、部门主管面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2023-06-06 发布
面试流程:共经历了5轮面试
整体感受:很好
面试难度:简单
面试来源:其他平台
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上海百秋网络科技有限公司
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