摩根士丹利

一般面试分了 2轮，第一轮电话面试大约半小时，基本上是一些基础的core java和简单的口头算法问题。第一轮电话面试通过之后会通知你on site，一般会有3个技术人员面。主要考察英语交流能力，算法和Java基本功，简历项目问的不多。还会考察你软件工程流程的东西，譬如说开发process流程管理，架构设计之类的。如果技术面都不错，会通知大老板面试。

2020年秋季 SAP 中国研究院（上海）VT training program结果：offer过程：其实本没有想要投递sap的，当时还没有开始大面积刷题，感觉自己希望渺茫 但是因为啥经验也没有（不知天高地厚哈哈哈 所以还是直接投了简历（现在我当时的简历真的是惨不忍睹投递之后 大概一周 hr直接打电话过来问是不是方面做一个电话面试 先询问了对于sap的了解程度 然后简单介绍了自己的简历内容 后面又问了一下无关痛痒的问题例如工作地点之类的 然后进入英文面试环节，让用英文作自我介绍 然后用英文问了一个问题然后就是疯狂问我到底读不读研(线上面试同一组面试的一共8个同学 一开始来个简短的自我介绍【学校姓名，然后自己感兴趣的技术（虽然大家很多都说得是现在学校学的东西）】 第一个环节面试官抛出了几个实际场景的open question 然后大家举手自由抢答发言     然后就是offer来啦 给offer的时候hr还是一直不停的追问要不要读研 qaq anyway 不错的体验！

一面 自我介绍算法题：字符串模拟，双指针题 大概中等难度1.AOP 实现方式 JDK和CGLIB都有啥特点 失效咋办2.垃圾回收 G13.类加载机制 详细说4.Hashmap底层 红黑树 扩容机制 为什么这样设定 红黑树咋调整有了解吗5.多线程实现 平常用什么 优缺点6.HTTP和HTTPS7.三次握手四次挥手 为啥是三次四次8.问了个智力题 称砝码 都做烂了然后又出了个过河 也做烂了自我介绍1.项目里的知识 问了贼多细节 涉及到Kafka和Redis、2.Redis的基本八股 持久化 数据结构 缓存穿透 雪崩 布隆过滤器啥的3.Kafka ack offset 哨兵 都哪些地方用了zero copy4.oom相关问题5.MySQL基本八股6.ElasticSearch项目中咋用的

2022-3-22暑期实习终面面试经历，第二天下午发offer。基本上只能回忆起当时没做出的问题了。 共3轮面试，开始前给40分钟做两道hackerank，第一道题很简单，第二道题用前缀树做很快，感觉来面试的80%的人都能完成（做题的时候在一个zoom房间内）。第一轮面试官问了一些项目相关的问题，然后出了个题：回答：随机采样法。答：卖硬币盲盒。之后面试官问还有啥方法，不知道了。我说java和c++都可以，他问我java和c++比有哪些优势，回答垃圾回收，有反射机制。还有别的当时没想起来，面向对象、没有指针概念等。当时回答操作没有原子性，面试官说还有没有别的，之后提示下说不同线程会缓存内存中的数据，要用volatile保证可见性。第三轮面试原本是行为面试，但是还问了许多技术问题。问：输出这个最大值，解决方法是双指针，leetcode原题。当时这里回答的不好。之后还问需不需要用到锁和事务，这里应该指的是选定一些数据判断人员和会议室有没有时间冲突时需要上锁（next-key锁），防止出现同步问题（两个会议同时邀请一个参会者或要求订一间会议室）。这道题基本上懵逼状态，后来才想明白。总体来说前两轮面的不错，最后一轮有点拉垮，不过还是过了。

一面电话面试：1. why are you interested in Morgan and career path2. deep copy and shallow copy3. Garbage collection4. queue and stack5. SQL Injection6. QuickSort

摩根史丹利it暑期实习面经 已经获得电话通知通过的消息。首先是笔试，两道编程题，7道选择填空题，不难。电面：英语回答一些关于java，jvm，mysql，操作系统、网络安全的基础知识，比较简单的问题。ac面：三轮，一开始两道编程题，暴力写法容易，但是会超时。后面两轮技术面，问的也是比较基础的计算机专业知识