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最近更新时间:2019-08-05 19:05:13
匿名用户
面试了职位:供应链管理
未通过
很累,少了半条命的感觉

面试过程:一面是在五角场的OPENDAY,先是分组做小游戏,做游戏的过程中每个部门的领导会在周围偷偷看应聘者的表现,所以建议大家在小游戏的环节中积极一点,团队要和谐,小游戏过了是单面,面试官会针对简历问问题,所以简历把自己的简历好好看看,自己回想一下自己都做过什么案例。 终面在闵行的迪卡侬店里,现实一场无节操的篮球赛,男女混合打,来大姨妈的女生就吃亏了,哎~一面和终面都应该穿运动装,越运动越好,千万别穿正装,我们终面来了一个不请自来的霸面,很不公平,他篮球打得特别好,哎。。。打完篮球参观了一家十分十分小的工厂,4人一组,每组有一张纸,纸上有问题,在参观的过程中把纸上的内容做完,然后每组汇聚在一起做演讲。。。我觉得我表现还行,但是因为女生,身体状况的问题,不是很能拼命打篮球,你们懂得!所以觉得迪卡侬这种面试形式对女生来说挺不公平的,最后那个霸面留下来了,也觉得挺不公平的,都没参加过一面,怎么可以这样就来面试了呢,对其他面试者很不公平,有个打篮球眼睛都受伤的男生居然都不要。 建议大家表现积极一点,女孩子就算不会打篮球也要拼命的去抢,表现你很热爱运动,如果真的不喜欢运动就不要去了,他们选人的标准真的很奇葩。

Q:为什么选择迪卡侬
1条回答
2 年前 发布
1
评论 · 1
水云天显示器组长
谢谢

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匿名用户
面试了职位:品类经理 - 上海
确定通过
思维和运动能力的综合考核。
因为迪卡侬校招比较早,之前也没有好好准备,但是觉得不用准备,就是展现原来的自己就好。当时是早上9点面试,一起面试的有其他7位同学,以本科为主,工商管理,物流专业为主。第一轮面试是群面,自我介绍,然后组团,介绍团队其他成员。第二轮是轮流打乒乓,打手球,主要看团队协作和解决问题的能力。第三轮是无领导小组讨论,最后留下来大概两三个同学单面。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运动大使 - 上海
确定通过
迪卡侬的面试分两轮。
迪卡侬的面试分两轮,去了之后HR会首先介绍企业文化,会介绍两个小时左右,头都大了。然后下去小组踢毽子,主要考察团队协作。然后根据表现每个人发言。然后还是小组,用英语介绍对方,主要看口语。最后就是部门经理面试了。这个完了就可以通知你来上班或者走人了。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:部门总经理 - 上海
未通过
面试三轮,去广州的一家店面试的。
面试三轮,去广州的一家店面试的,当时面试官是店长和经理,公司很有活力。第一轮听公司文化介绍接着玩第一个游戏七个运动项目小组完成,第二轮队员互相介绍,这时候pass了一组剩下的继续第三轮,第三轮单面,20分钟左右。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:运动部门经理 - 上海
未通过
面试时间特别长,下午两点过去一下面到晚上六点。
面试时间特别长,下午两点过去一下面到晚上六点。有好几个环节,第一个是员工介绍公司,用时半小时,第二就是英文以第一人称介绍partner,再休息会就3点了,然后就是做运动,大概半小时左右。再一个环节就是集体演讲,这个时间比较久,总共一小时左右。然后再用一种运动说明自己。最后公布通过人员,继续下一轮面试。总之耗时太长了!
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:校园招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:部门总经理 - 上海
确定通过
四轮。
四轮 第一轮 一分钟了解同事 英文以第一人称介绍同事 第二轮 体能 其实看重的是运动细胞和团队协作能力 好好锻炼身体哦 第三轮 现场和顾客互动 推销产品 积极主动 外向型加分 最后一轮 三个面试官 进行面试 按照简历上不过主要是问一些他们感兴趣的问题 随意聊聊啊 说说感想 对问题的看法 以及自己的经历 职业规划等等 真实就好
1轮面试:协作同事面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:其他
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:部门经理 - 上海
感觉靠谱
面试一共分为三轮。
面试一共分为三轮,第一轮就是集体的群面,发散性与开放性的问题很多,比较注重英文与法文,毕竟是一家法国的企业。群面的过程中,比较注重大家的临场发挥以及应变能力。还会结合卖场产品,现场模拟。第二轮则是面对面与店长进行面试,会问及一些相关的工作履历的过往,以及你所具备的能力等等。第三轮就是最终的区域经理面试了。会全程英文来提问与回答。
2轮面试:群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受:一般;面试难度:有难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位:部门总经理 - 上海
确定通过
面试形式多种多样非常尊重面试者
先做自我介绍,拉近与面试者之间的距离。 再做企业文化介绍,然后再开始正常的面试。 非常注重体育能力,以及是否爱好体育。
面试感受:很好;面试难度:困难;面试来源:网络招聘
1个问题,0条回答
Q:最喜欢的体育明星
2 年前 发布
面试流程:共经历了1轮面试
整体感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
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