陕西法士特齿轮有限责任公司面试经验

感觉还挺不错的 hr都很专业 领导也很nice 非常不错的体验

比亚迪打电话面试不会提前预约，也是没有提前准备，不知道热管理岗位是做什么的，所以面试结果很不好。

电话面，主要问了项目经历，会问意向岗位，意向base。

校园招聘，当时职位给的是机械工程师和车辆网两个岗位，如果自己是211及以上院校毕业，面试没有难度感觉更看重学校层次，最后不符合个人需求就没有去，待遇还可以

一面 一面是电话面试，hr面，主要问问简历上写的内容的细节，成绩，校园经历，兴趣爱好，跟聊天差不多。最后会问下岗位方向的意向，会根据意向转投给部门进行接下来的技术面。二面是技术面，也是电话面试。具体部门的hr来面试，上来会先自我介绍以及介绍部门的具体情况和工作内容。然后询问在校期间的研究经历，实习经历，研究的方向，做过哪些项目。然后会问你对工作内容有什么疑惑。和聊天差不多。

电话面试，问了之前的项目经历，主要看有没有质量控制的工作经验

没啥可说的，水

问了简历上的项目，问的比较细。有几个没答上来。然后问了一些Java相关知识，如volatile、线程池参数、悲观锁和乐观锁的区别、synchronized属于悲观锁还是乐观锁、悲观锁和乐观锁如何保证数据一致的、阐述一下二分查找。当时我没背那些八股，所以很多都是凭感觉回答的，二分查找我说的是循环类型的，然后面试管说没见过这样的，当时我就觉得我要凉了

第一轮面试，群面，人很多，我对群面不是很擅长，感觉没啥戏。今年进比亚迪学历卡的很严，本科双非希望不大。

面试体验良好，整体难度不算高，收到offer了。