南京艾迪亚动漫艺术有限公司游戏场景面试经验

需要考试，考试难度还行

公司只有门牌，没有前台也没有公司名称，还以为走错了，门口一眼看到里面情况，外面坐着五六个人，里面一个小隔间会议室能做三四个人，另外两个隔间坐两个人，玻璃门进去就是几个人座位，问了是不是这个名字公司，其中一个员工问了里面的领导有面试，领导让等一会，就在会议室坐等，会议室里东西也比较杂乱，等了有20分钟也没人来面我，进来也没有填面试的简历表格，也没有跟我要简历，就干巴巴坐等，也没有人事来，整体感觉很差劲，面试过程就简单聊了一下，应该没什么戏，如果是实习生还可以，其他正儿八经稳坐的就不要来了

感受很不好，HR为了凑绩效凑人头，在面试过程中对你的岗位的工作内容会故意说的很轻松，HR表示基本不用加班，甚至说在该公司加班有的时候有加班补助这种欺骗人的话。因为很怀疑HR说话真实性，托朋友找了在这个公司任职的朋友聊才知道，加班情况很严重，晚上到十点，十一点是常态，根本不存在加班补助这回事。从HR的做事风格和专业性就能看出来，这个公司很不可靠，至少并不值得信任。任何情况下，欺骗求职者都是不对的。

印象分为优缺点来说1.优点:环境非常非常非常好，在人寿大厦的七楼，干净宽敞明亮；【侧面反映在短视频风口下，做视频类的mcn公司是真的赚钱】工作人员大多年轻漂亮，基本带妆，收拾的干净，女生居多。2.缺点:试用期不交五险一金，转正后交才交五险，工作满一年后才交一金。【不符合国家规定，介意保险的小伙伴要注意一下】3.面试先见了面试官，做了自我介绍，然后面试官说了工作时间和保险事宜是否接受，个人比较在意保险，就没有继续了。

个人经历

一面很简单，几个人一起进去挨个问点问题，不难，最近关注了什么新闻之类的。会追问你对这个新闻怎么看，现编也来得及。通过了就笔试，数字逻辑文字逻辑那类，难。但是我估计能全做出来的人也少见，可能这种题有套路，可以练一练，和公务员的题还挺像的（是不是一种我不确定）半个月以后通知终面和专业加试。专业加试是笔试，是节目制作相关的内容，让你制作某档节目的话创意点在哪里，要怎么吸引年轻人之类的问题，需要结合时事。终面是集团面，一组人随机抽同一个问题。先给一分钟自我介绍，然后准备好回答的人可以不按顺序开始回答。仍然限时一分钟，6个人一共给8分钟，有讲不完的内容的话最后还剩一点时间，可以补充。终面全程不超过20分钟。终面同组6人里有4个imba学校的研究生，什么北大港中文之类的。我只是本科，非编导专业。抽到的问题想好了就第一个回答，不要犹豫，讲不完的话最后找机会说完。毕竟集团面就是专门刷不主动不积极的人的。8号一面/笔试，27号加试，28号终面，30号通知签约，31号签约。各种意义上都很迅速爽快的一家单位呢......

行测很难，面试体验还可以，来面试的人很多

做的项目比较杂，一般会直接跟着项目组到处出差，offer中说，出差时报销长途路费和住宿费。也就是不管饭~~!还有当去其它3个子公司所在城市出差时，不给补助。一般公司也就这样吧。我感觉是稍微差了一点点。但是内部员工说里面技术很强。我是一个应届毕业生，就是想去学学技术，再跳槽就有资本了

一组七个人进去，大家挨个回答。就问了两个问题，第一个自我介绍，第二个说说你对这个岗位的理解，你有什么匹配的地方。比较简单，不是很难，面完大概三十分钟会收到短信，邀请参加下午的测评，等会参加测评，希望测评也能通过吧！

Boss先投了简历hr要了作品然后邀请我面试。面试了解了基本信息，工作经历为什么离职以及职业发展规划和期望薪资，最后加了微信留了测试题。测试题做完后确认通过面试发了offer。