重庆重庆斯卡瑞人力资源管理顾问有限公司招聘面试经验

和其他3个同学一起面的，2个leader一起，看着简历一个一个问问题，然后让相互点评，好的地方，不好的地方，选谁。最后聊聊各自的家庭情况。

马上要启动的项目是我以前做过的，我觉得我的项目方案是没有太大的问题的，面试官也问了很多细致的问题，我可以说把基本框架，功能都说了，面试官当场也没说不满意或者有问题的，但是还是没通过面试，面试官感觉是为了套方案吧。

校园宣讲会交简历简单聊天，先自我介绍，主要聊了关于猎头行业的了解看法，对加班怎么看，问了一下期望薪资在本地是否要租房等。 下午通知复试，去的公司，在重庆平安国际金融中心，先做了一份测试题，有几道行测一些性格测试，然后还是那个校招的hr面试，问了跟双选相似的问题，介绍了一下薪酬，实习期80-100/天，转正3000+提成，等了一会儿第三分部的负责人面试，面试两个人，针对简历进行提问，还有你为什么想要做猎头，猎头顾问的BD做什么，C做什么，猎头顾问的英语怎么说，你对猎头行业有什么了解，问我的时候还针对我的专业问了一些专业方面的知识比较简单，还有家里的基本情况，又问了我对加班怎么看的。 最后是情景模拟：现在金科地产有一个市场总监的职位，找到了猎头，你是猎头，面试官是候选人，你怎么给候选人打电话。最后面试官对面试过程回答做了一个评价，问我们有没有问题，我就刚刚模拟他告知的问题请教了面试官怎么模拟。

感觉挺好的，一面，人事会先在BOSS直聘上简单聊一下，约电话沟通时间，电话沟通后会进行视频的沟通。二面，部门负责人面试，视频沟通形式，挣个过程大概40分钟左右。 三面，事业线总监面试，整个流程20分钟左右。

面试通过。有收获，沟通顺畅，1小时以上。聊了很多文化的东西，加班很少，双休，做B端的经验就好上手，五险一金都入职缴纳，项目专业性强，需要花时间学习专业知识，hr初试和总经理复试都比较真诚问我之前的工作的经历，问的很细，我个人对税务筹划都是比较感兴趣

一面 主要是问家庭情况，未来职业规划，以及对公司的了解程度，猎头顾问是做什么的，为什么会选择做这个职业，还有情景模拟，主要还是考察心理动机，以及你对工作的欲望，欲望表现得越强，感觉越让面试官满意，二面应该是先做一个心理测评，不过面试官说我无欲无求，应该是没戏了

我已经入职几个月, 谈谈自己的感受吧.  1. 公司环境舒适 , 坐拥两千平的办公区, 解放碑附近环境都还挺好, 周边白领的配置也完善. 2. 面试难度简单, 了解猎头的行业情况,知道一些基本谈话技巧, 情商在线都还好.

电话了解基本情况， 大概就是工作经历的介绍、对新工作的想法和期待 初试部门主管  ，主要是人力业务 复试部门总监，  主要是人力业务 终试人力资源总监  ，主要就是看人的素养和品格了，比如学习意愿、反思复盘这些

没想南方新华是这样的~~   今天有幸参加了南方新华的面试（大热天的真的要融化了）总体来讲今天刷新了我对这家公司的认识，他们公司的人也太好了吧~~  首先我是昨天接到的面试邀请，是一位很温柔的HR，非常有礼貌，比较尊重我的想法，耐心讲解了猎头岗位做什么内容，我来做猎头面临的压力和挑战，同时我的成长会得到什么，对我的职业规划会有什么样的帮助（辅导员都没讲过这么多）慎重思考之后，晚上答复同意面试，他们公司确实比较专业，正式面试前会有一个测评（我也了解了一下自己）第一次遇到这样专业度这么强的公司，还是有点紧张，我就在面试前认真准备了一下。  时间来到第二天，一大早收到了HR的信息，提醒准时到场以及携带的东西，顶着大太阳到公司，一进去就得到接待，接好水送过来，我名字的座牌也准备好了，觉得他们的细节真的做的很到位，我竟然没这么紧张了。  正式面试开始是HR面试，主要问一些个人问题以及简历内容，考察基本的沟通表达、逻辑思维，然后就顺利进到第二轮面试，第二轮面试就是专业性比较强的面试了（幸好前天晚上做了笔记）还是稍微有点紧张，全程面试官态度非常好，没有因为没有多少工作经验受到嫌弃，而是坦诚相待，指出我的优势与劣势，让我面试获益匪浅。第二轮面试持续30分钟，结束之后，面试官送我离开。  整体感觉公司这边氛围很好，人比较温暖，没有距离感，环境也非常漂亮，他们给我的感觉就是一家既有温度又有高度的公司，会想要自己在这里发光发热，希望今天有一个好的结果~  PS：如果想要面试通过的话，真正的需要去了解猎头到底是做什么的？会需要哪些能力，再结合自己的优势，这样会大大增加面试成功概率。

面试难度一般吧,先有一轮笔试,题目简单,面试主要看面试官心情,都是看眼缘,但工资待遇一般,福利更是奇差.