中航商发管理培训生面试经验

感觉过的比较容易，看了下网上风评不是很好，反而不敢签了

面的是805，聊的还挺开心的；也面了北京的十五所、四部、一部之类的，由于疫情，大多都线上面试，除了15所聊的都不是很开心；赶巧8院的时候解封了，线下面的，聊的还可以；主要就聊聊项目技术等，比较轻松；主任也显得比较专业，懂技术方面的东西，还拿了个小本本记每个同学的优缺点，感觉特别认真。

在校招现场进行过初步面试后接到电话询问是否参加此轮面试，本轮面试基本没有涉及特别专业性的问题，面试官的态度也相对比较友好。主要询问一些简历上提及的内容，尤其对研究项目及其中体现出的学习能力询问较多。目前还没有得到面试结果。

因为是春招补录所以是先电话了解基本情况后，邮件通知参加面试，技术面和终面放在一起了。视频面试6人小组形式，先自我介绍，然后询问基本情况，比如住在哪里，以后在那里发展，长期规划是什么，优缺点是什么，缺点如何克服等。没怎么问技术问题。

校园招聘，自己通过网站和邮箱投的简历，后来被人事HR小姐姐通知面试，共三轮，第一轮是HR面试，第二轮是技术主管面试，最后一轮是现场群面。第一轮是人事HR面试，主要是了解个人信息，并且让用英文做自我介绍，并且简单用英文对话了几个问题，整体难度一般，人力小姐姐给人感受非常nice。第二轮是技术主管电话面试，主要是打电话问了几个问题，介绍了一下简历上做过的项目，也很简单，没有考察什么专业的问题。给人的感觉也非常好。第三轮面试是亲自去上海，公司组织的现场群面，竞争比较激烈，中间还有穿插着参观了公司，整个活动组织的非常好，无领导小组讨论，有些难度，必须要充分参与讨论并且表达出独特的观点。公司领导老外还一起吃了午饭。最后面试通过。当时选择了两个岗位，人力小姐姐问我是喜欢系统工程师还是软件工程师，我感觉两个均可，不过如果再让我选一次的话，我肯定选择软件工程师。后来因为特殊原因拒掉了offer，现在想想有点后悔，公司氛围很好。

目前只面了第一面，是hr面，感觉hr水平不太够，连BS和MS这两种学位的英文都分不清

总共两次面试，都是技术面加综合面综合起来的面试，主要聊了聊简历和一些工作中常见的问题。

面试官态度很友好，问了些学校的课程和经历

技术问的不是很多，更多聊家常，问个人家庭情况。

简单记录下面试过程自我介绍对公司的了解介绍你的专业方向对加班的看法