上海微创医疗器械（集团）有限公司测试工程师面试经验

面试有难度但是只要基本功扎实 有相关项目经验 就还是有一定的机会的 加油

第一轮 人事面试 20分钟左右自我介绍，离职原因，个人竞争力优势，个人情况等等，我回答的不是很好，人事对我不是很满意，不过自己的原因挺大的。第二轮 采购经理 40分钟左右离职原因，稳定性，专业性题目等，回答的还行，有些经验所以问题相对来说简单，沟通过程中也很愉快，也给了我一些建议。第三轮 副总裁 10分钟不到离职原因，稳定性，比较注重公司的什么自己回答的不好，面试过程中给人的感觉很舒服。说是还有最后一轮，但是我个人感觉应该过不了了。

第一天晚上6点接到电话，约了第二天上午的电话面试。第二天上午电话面了45分钟，把简历每一项都深挖问到不会为止，说是要考察掌握程度。后来一问才知道是个项目组的leader。面完感觉没戏了，结果第三天接到HR的电话，约了第五天的视频面试。第五天视频面试，将了个ppt，之后也没问什么问题，后面就没消息了。.......第n天，官网显示进入人才库。

相对来说还是比较轻松的，比较看重个人经历与招聘岗位的契合度。面试官交流起来挺舒服的

1.HR人很好，很热情。2.只有一轮面试，两位技术主管非常专业，问的很详细，总共问了70分钟左右

感受还行

猎头电话面，了解个人基本情况和JD匹配度部门boss&直属VP面，整个氛围是蛮严肃的，boss提的问题就一般的面试都会问到，VP的问题就非常detail和专业。同事都很nice，入职之后慢慢体会到猎头在一开始电话里提到的一系列企业文化&浮力。很喜欢直属VP的style，授人以渔。也感恩带教的细致和耐心。

财务经理面试比较简单，就问了上家公司的财务部框架，专业性问题没问到，希望找到能踏实做事的人。二面是财务总监，这一轮也是没有涉及到财务专业问题，还问了结没结婚、上班通勤问题以及对未来的规划类。

负责接待的女士和部门的主管一起面试，面试氛围很轻松，对方也很坦诚，总体上不错。

双非本硕 论文10篇，专利1项一面电话面 意向面，项目初面二面副总面，项目扣得很细，没问项目以外的东西