广州广州朗国电子科技股份有限公司java面试经验

我是电话面试的，是一个后端开发的负责人面的，一面负责人说给我通过了，很感谢这位负责人；公司是996，说强度很大，我觉得对我来说是一个挑战。

一面笔试，二面问问题，感觉很简单，三面技术，感觉技术问的都是不关于技术的，而且问其他的，主要还是996其实是9.00到10.30以后还要加班啥的，就是没工资，找的是那些爱拼搏的小伙子，不招那些大龄的，因为杠不住身体，工资中等，福利不错，加班加班加班说三遍，杠得住进！

目前只是做了笔试，还没有开始面试，等到面试了再写。这是众所周知。

感觉HR不太友好，公司环境倒是不错，管理是半军事化管理，虽然不要求打卡考勤，但基本是要求996。技术面试官除了关注技术能力，比较关注加班的意愿和看法。

无语的面试，感觉繁杂多余，流于形式。不懂为什么面技术的要群面销售题，同样的道理为什么不让管培生管理岗做技术的题目？

群面就是大家进一个QQ群，然后面试官提一个问题，群成员先说一说自己的看法，八个人讲20分钟，然后小组讨论三十分钟，商量出一个解决方法。群面还算简单，放轻松，语言表达流畅，尽量把自己的想法表达出来，明天HR面，加油！

群面需要的就是胆大心细，我们当时讨论问题有于我们组大神各路云集，在讨论过程中其实挺轻松的，可以跟着大神的思路走，主要就是要踊跃发言，我个人比较喜欢发言，总体下来挺有意思的。

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

技术面试问的技术问题很少，都是答题的概括一下，感觉没问到什么实质性的东西。 二面就是直接说公司情况和薪资情况了，和你如何处理团队关系。

校招java开发首先网上笔试，java基础多选题，一点jq，一点数据库，几道编程题，两个小时。总共六十道题。我感觉与其说是考试水平不如说是考验毅力。然后群面，这次倒不是之前看到的销售。测试，一个实力不够的公司里的一般水平测试遇到工作量大的有点过分怎么办云云。都不知道，只能胡说，这是理所当然的。然后一群人在说怎么整测试，开除换人，kpi，996之类的。搞错啦，应该说"我要996!"(笑)