省广股份客户主任面试经验

简单记录下面试过程到达先嚯嚯一堆翻译，面试表（非必要信息不要填太多）超多专业名词，hr说可以翻译，ok就等于抄了半个钟的翻译，一到了就开始抄抄抄。岗位是接受无经验的，一进去面试，自己现场根据产品编几句话，听完就说是的你没经验一直强调没经验老板很忙边回复信息边听，第一点说的抄翻译进去完全不需要读，也不看刚刚抄的这篇，如果只是需要听发音，很无奈不知道意义何在。薪资，实习主播前三天培训如果不通过，100块/天补贴，通过了就按4k薪资，日播4到6个小时，30块一个钟来搭到这个月薪7到8k。丑话说在前，非常辛苦，单休，坐班和复盘等等，根本不可能白天下班的。

面试的海外推广，公司海外社媒账号疫情期间就没人运营了，海外客户也没人联系，主要做涂料材料、电机和粉末冶金那种化工类的展会。面试当天很多人外出了，HR也没回消息，上午让人干等了一个多小时，面试官进来都没有抱歉的意思全程冷脸面试，要写两道翻译题像考试那种一大段，还要用英文概括你翻译的内容！一男一女压力面试，面试途中不让我问问题只能他们提问，体验感非常差，无语…

前台姐姐很漂亮，客气地请到小会议室填表，面试我的是客户部老大，问了关于阿康岗位的理解，一些具体的工作方法，前公司的架构之类的问题，也让我问了很多关于广告行业的问题并且一一认真解答了。很不错的体验，是我想进的公司了，可惜回去以后没有下文了

单休；面试官很不专业，面试填表需要做题，问一堆理论的东西，一堆过往视频相关数据，然后拿不同行业的数据做对比，语气咄咄逼人，总体感觉较差！

首先公司环境挺好的，位置就在地铁口出来走5分钟，去到以后hr会让求职者填表，然后开始面试，整体的流程都挺正规的。不过，有一点比较奇怪的是，应聘表上还需要填个人身份证，还有家庭情况等信息。个人去面试从来不喜欢填这个，别的公司也从来没有多说什么，只有这家公司的hr当时看了一眼之后，会让把身份证和家庭成员及相关信息写上。后面的面试都挺正常，一面的面试官是部门经理，问的东西也挺专业。二面的面试官是公司的高管，人挺好，温温柔柔的，还耐心讲解起岗位具体的业务。再然后就是等通知，这是挺令人无语的一个点。从面试当天到收到面试结果，过去了十天以上，期间也有问过几次面试结果如何，皆无下文。最后就是在其他公司的offer都拿两个了，hr某天才突然发了个微信说不合适，感觉这一点可能对部份着急找公司的求职者来说不太友好喽

论，从面试影视顾问到变成影投是什么概念呢

面试了机械工程师，问了专业问题

总经理助理初面，要是通过了还需要子公司负责人复试，子公司年初成立的，人员共8人，工作环境很老旧，办公人员寥寥无几，但环境很吵杂，貌似还开着收音机。JD内容和面试要求的工作职责不符合，要求人事全盘工作，还需要有0-1制度体系的建设，有丰富的劳动纠纷处理经验等等，但薪资相当不匹配，而且是专员级别的招聘，此外，面试官还问了很多私人问题，与工作经验关系不大的问题，让人感觉不太舒服。

一面无领导小组，给一个场景要求你从产品策划方向进行小组讨论并说出方案和见解，基本上方案论点答在点上就能过。二面部门领导面试，部门领导更多考察对工作的认知和态度，以及考察是否能承受较大的压力和加班等。

了解过往工作经历，还有作品，没有更多交流。