省广股份平面设计面试经验

论，从面试影视顾问到变成影投是什么概念呢

一面 HR面，人挺好，很随和专业，问的比较细，会问业绩，产出，担任什么角色领导面，比较有压力一点，领导会问过往经历，然后随机给个题目，问你怎么更有创意领导面完了之后直接到一个副总面，也是经历，会问更多简历上的内容

面试的是展览业务员，领导比较nice，问了是否了解展会，之前是否有销售经验

办公区域是开放式，没有前台，然后公司电脑都比较旧，公司氛围很安静很高冷，我说了两三次来面试，没人理我，最后hr从最里面小办公室走出来让我坐在员工位置填面试资料，不知道是不是没会议室，还是会议室被人占用，填完再去办公室面试，一开始hr不问你拿简历，拿着那份资料直接各种问连父母在哪里住，做什么，哪里人，结婚计划都问，不知道以为来到相亲公司！到老板来面各种情景环境问答，例如怎么催客户收钱，各种暗示项目不好收款，项目提成绩效跟收款挂钩，然后客户各方面为难，让你回答怎么处理整个公司给人感觉客户和项目质量不好，氛围估计也不融合，别浪费时间去面这个公司不怎么好

面试总时长1.5h有1h都在等他们。信息表要填的内容详细到身份证号😥做了张简单的卷子，然后试讲几道题，再和主管聊几句，就没了。

我是实习生面试，笔试面试先后完成，笔试就是写几道题，面试也比较轻松。

HR态度很好，整个面试轻松 团队氛围感觉挺积极上进的

非常糟糕的一次面试。hr换部门主管面试之后，部门主管一开始就一直看手机打电话。说话里都是满满的高高在上感。“你这个怎么不懂？”讨论一个问题深入时就“这个不重要”。没耐心听应聘者说想法就急着下结论。总体而言是很糟心的一次面试。因为公司不专业。

一轮面试，面试官很亲切，双方了解很多。公司简单

填完信息表后有个男的面试官，围绕着信息表开始问问题。最好提前准备纸质版简历。该公司主要做院线电影的制片与宣发，所以围绕国产院线电影问的比较多。最好提前做好功课。感觉机会不大，还有二面，进去之后一到两个月的试用期，期间会有笔试来考核能力，会淘汰。过了也要做好心理准备