南京南京新景祥销售面试经验

通过校园招聘的笔试测试后进入一面，主要是自我介绍，个人项目经历，负责的项目内容等一些个人信息，还有都学习的哪些专业课。即将进入二面，不知道是否会问一些技术问题。

非常认真的去了解你前公司的内部情况。去了以后告诉你单双休。知道我去之前了解了一下公司她俩当我面笑的很开心。不过人事挺好的，耍了人以后会暗示你，对你说，可能有复试，然后让你自己出去。

工作日招聘网站投递简历，约一周后总经理来电面试，了解面试人简历信息及工作经验后，笑言邀请面试人广州办公室面试。是日面试时间，面试人致电面试官（公司总经理），面试官解释在客户开会（迅速挂机），联系招聘网站HR坦言无法联系总经理。面试官迟到1小时抵达广州办公室，跟面试人致歉后迅速开始面试，再一次确认面试人行业经验及工作细节，对面试人要求薪资感到惊讶（未超过招聘网站岗位薪资）后迅速结束面试。总结：面试官（公司总经理）缺乏对面试人尊重（迟到且缺乏时间管理），疑心甚重缺乏礼仪交往常识（面试人求助公司HR联系不上其，面试人发送信息漠视且不回复，对跨行业不了解但是有强烈插手意愿），招聘薪资高挂但实际薪资难符于是趁2023年就业难趁火打劫面试人劳动力，谨慎加入难以保证公司对面试人诚信及尊重。

面试感觉不是很好一面 五对一，然后就一个人问我问题 十分钟结束也没有反问二面 主管面试，人还比较和善，但是后面了解到工作内容，应该要出差目前观望状态

其他求职者分享的内容基本属实，这家公司只能说很一般，岗位职责都不明确，可能和行业有关。建议提前和求职者先电话沟通，不要直接喊过去，天热，而且时间，油费不要钱啊，反正很无语。有其他机会建议直接不要去，可以电话直接问自己关注的点。不然去了大概率后悔

面试的招商实习生，面试不是很难，一轮视频面试，是主管和hr面，问的问题主要是从简历出发，还挺容易的。

Hr问能不能喝酒😓这些工作要求可以写在岗位jd上，而不是大老远跑去，填个表，然后简单聊几分钟，问下能不能出差和喝酒……

一般

问题内容比较偏向技术，会详细的问到所涉及的项目，其次是对个人经历的问询，主要了解个人在城市发展的意向

自信大方