南京新景祥面试经验

问了一些专业性的问题，看了简历和作品集，总体难度还可以，老板人也都不错

不靠谱，面试官不专业，人事清高，不建议去。肯定是刷kpi的。

还不错

一面 说是技术面，其实就问问会什么，真心没打算考验你，你说他就记。大部分时间是给你介绍公司，讲企业历史、业务等。有的是一面二面分开，我是紧接着就hr面了，本科会询问你成绩，硕士就根据简历问在校获奖什么的拉家常，然后讨论薪资。结束，回去没多久就发offer了。军工dddd，加班，汉达工资 15-17k公积金个人12%公司12%+30%

工作日招聘网站投递简历，约一周后总经理来电面试，了解面试人简历信息及工作经验后，笑言邀请面试人广州办公室面试。是日面试时间，面试人致电面试官（公司总经理），面试官解释在客户开会（迅速挂机），联系招聘网站HR坦言无法联系总经理。面试官迟到1小时抵达广州办公室，跟面试人致歉后迅速开始面试，再一次确认面试人行业经验及工作细节，对面试人要求薪资感到惊讶（未超过招聘网站岗位薪资）后迅速结束面试。总结：面试官（公司总经理）缺乏对面试人尊重（迟到且缺乏时间管理），疑心甚重缺乏礼仪交往常识（面试人求助公司HR联系不上其，面试人发送信息漠视且不回复，对跨行业不了解但是有强烈插手意愿），招聘薪资高挂但实际薪资难符于是趁2023年就业难趁火打劫面试人劳动力，谨慎加入难以保证公司对面试人诚信及尊重。

面试感觉不是很好一面 五对一，然后就一个人问我问题 十分钟结束也没有反问二面 主管面试，人还比较和善，但是后面了解到工作内容，应该要出差目前观望状态

面试问的都是一些基本的专业问题，然后让回去等通知 。一般般

通过校园招聘的笔试测试后进入一面，主要是自我介绍，个人项目经历，负责的项目内容等一些个人信息，还有都学习的哪些专业课。即将进入二面，不知道是否会问一些技术问题。

面试的招商实习生，面试不是很难，一轮视频面试，是主管和hr面，问的问题主要是从简历出发，还挺容易的。

问个人情况和实践经历