TCL多媒体中国业务中心
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TCL多媒体中国业务中心

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公司官网
multimedia.tcl.com/cn
公司地址
惠州仲恺高新技术开发区19号王牌第二基地行政楼
简介

TCL多媒体中国业务中心是TCL集团下属、TCL多媒体科技控股有限公司直属的中国区域业务中心,主要负责TCL彩电在中国区域的品牌建设、市场营销及营销网络管理工作,是国内消费电子行业规模最大、运作效率最高、管理最规范的渠道型营销组织之一。TCL多媒体中国业务中心,前身为TCL电器销售有限公司,成立于1991年,先后经历了“有计划的市场推广”、“精耕细作”、 “职业化行为修炼”、“以速度冲击规模”等不同的发展阶段,初步构建了灵活多变、与日俱进的营销体系。2006年TCL多媒体中国业务中心推出超过174款不同型号的新彩电产品,其中大部分是高端彩电型号,也包括超薄CRT,继续保持市场领导地位,销售量市场份额达18%,中国业务中心下辖27家分公司、168个经营部、11000多个营销网点,是TCL全球彩电业务重要的战略组成部分。TCL多媒体中国业务中心每年吸收大批的优秀人才加入营销队伍,通过立体开放的人才培养体系和完善的绩效考核激励机制,锻造出了一支充满激情、能征善战的营销团队,为中国区域彩电业务在变幻无常的市场竞争中保持高速增长奠定了坚实的基础,也为TCL集团整体战略目标的确立和实现提供了有力的保障。面向未来,TCL将在全球领先的彩电企业基础上做到更强,成为具有国际竞争力的中国营销型企业。

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匿名用户 硬件的面试
我面了两面,虽然没通过。
我面了两面,虽然没通过……第一面就是无领导小组讨论。第二面是专业面试,面试官会看着你的成绩单一个个问你专业知识,还会给你一个焊接好的电路板问你是干嘛的。
...查看全文

面试结果: 未通过

面试难度: 困难

面试感受: 不好

两年前

15

匿名用户 会计的面试
TCL多媒体中国业务中心面经。
一面过后没多久就收到二面通知了,是去一个酒店面的试,在酒店那里会有个HR小姐姐接待你,人非常好,整个面试过程也不错。
1、专业问题;2、对TCL的理解;3、为什么要来TCL;4、对毕业生离职率高的看法。
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面试官的问题:

1、专业问题;2、对TCL的理解;3、为什么要来TCL;4、对毕业生离职率高的看法。

就好好回答就行了。

面试结果: 未通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前

7

匿名用户 会计的面试
主题类型是案例分析题,有关销售费用和业务招待费的问题。
当时是四个人为一组进行无领导小组面,2个HR在旁边,首先是3分钟的自我介绍+观点阐述,然后进入讨论环节,时间为30分钟,最后3分钟的总结。结束后每个HR问一个问题,最后就让我们到休息去等候,五分钟出结果。
财务在企业的作用是什么呢?
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面试官的问题:

财务在企业的作用是什么呢?

事前安排,税收筹划,融资方案; 事中记录,经营活动中的资金流动方向; 事后分析,统计资产报酬率,投资回报率。

面试结果: 未通过

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前

18

面试过程很顺利。
面试过程很顺利。网申,在线测评,二轮测评,群面,专业面,HR面,offer。每个环节都准备好面试官想要看到的东西还是很好过的,看个人能力了。群面无领导小组讨论,百度多的是,专业面最好找个项目相关的好好说一说,不相关的简单带过就好,HR面的话就表明想去那个城市,想去定居,去了没有后顾之忧就可以了,祝顺利。
...查看全文

面试结果: 确定通过

面试难度: 一般

面试感受: 很好

两年前
6

21

匿名用户 会计的面试
校招-初面-财务类职位。
是校招的初面,形式是先有即兴演讲,抽题。演讲结束后进行群面,是无领导小组讨论,一组6个人,阅读案例,个人陈述,小组讨论和结果展示。
...查看全文

面试结果: 未通过

面试难度: 一般

面试感受: 一般

两年前

19

匿名用户 Java的面试
面试难度一般,但是会有突发情况。

从一面的群面通过到二面的技术面试,技术面试主要就是问一些小的基础的问题,并且需要自己把项目讲明白还有就是面试官会问你一些有关你项目的实现并且和如何实现和改进的方法。不过就是二面技术面试过了之后,,本来应该是hr面试了,但是并没有hr面试,变成了又一轮技术面试。

虽然对我自己没什么影响,但是还是挺惊讶的。不过难度还是不是特别高 ,但是晒选人的程度还是很高的,很多人都直接就挂了。

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面试结果: 感觉没戏

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前

5

感觉还行,面试官人很好。
不太难,一些很基础的问题,主要聊了很多价值观的东西,感觉主管更看重你是什么样的人,所以要表现的工作积极进取,任劳任怨。
...查看全文

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 很容易

面试感受: 很好

两年前

13

匿名用户 财务专员的面试
财务共享中心费用会计。
就人力的常规问答,然后等通知,没有英语要求,不知道现在有没有了,因为是内部调动,也没问什么特别的,就问之前是什么岗位啊,对未来的规划什么的。
对未来的规划。
...查看全文
面试官的问题:

对未来的规划。

3年以内做到主管。

面试结果: 感觉靠谱

面试难度: 有难度

面试感受: 一般

两年前

20

面试难度较低,对英语有要求。
问了一下软件测试的一些基础知识,还让翻译了英文文档,个人的一些编程技术也有要求,公司在推行自动化测试。
bug的等级
...查看全文
面试官的问题:

bug的等级

分为三个等级p0,p1,p2

面试结果: 确定通过

面试难度: 有难度

面试感受: 很好

两年前

17

匿名用户 会计助理的面试
面试流程比较专业,效率高
面试分为两轮,第一轮是HR面,第二轮是teamleader面,面试的题目主要是针对自己的专业知识和考察英语口语能力,HR面会久一些,隔了一个多星期就第二轮面试,面试官挺nice,感觉面试得挺顺利的。
...查看全文

面试结果: 未通过

面试难度: 困难

面试感受: 一般

两年前
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