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首先来一句总结，面试感受很不好！通知的下午四点面试（一般都是上午十点，下午两点）可以理解，可能因为面试的人多。一般应聘人员都会早到，所以我3点40就到了，然后等到四点十几。面试官面完上一个人说了句，完了吧。没想到还有人在外面等，所以我也理解他们没耐心了，但不能随便打发人啊。 现场的两个人感觉还不错，而远程语音面试的那位，问了一个我不会的（太正常了），我回答不会。过会儿她又问我同样的问题，我还能说什么。没想到一会儿第三遍还是问那个问题，我都无语了。你想尽快结束面试，也不该这样啊。在她穿插着问了三遍后，现场人员只能匆匆结束面试，整个面试过程感觉十分钟。 这是我参加工作这几年来面试感受最差的一次。一般面试人员至少引导你说自己会的，而那位会把任何面试问题引到你不会的那个点。

经猎头接受后预约了面试的时间。整个面试的过程比较轻松，面试官一男一女，大家像开会一样坐着，没有让人有压迫的感觉。首先英文的自我介绍，然后用英文回答下日常的问题。接着也是用英文介绍一个项目，也是用英文回答面试官提出的问题。几个问题后转回中文面试。面试的问题都是根据简历上和自我介绍还有刚刚介绍的项目展开。碰到不会的技术点，面试官会引导思考的方向。感觉还不错。