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问了基本的css和JS，基本知识点都会，但是底层原理不清楚，比如如何画个三角形，那么他底层原理呢？判断是否是数组，你说几个，就问你底层原理，有什么区别，Vue到没怎么问，只问了跳转a到b，b到c，c到a怎么实现，两个面试官小青年，根据你的简历技术点来问，没问项目，最后与算法相关，又不会。

一开始两个人来面试，一个人问技术，拿着一张纸来问你问题，简历都不用看，但是都是问的基础，不难。到另一个人问问题，都不知道他的重点是啥，问了两个问题，之后问一个问题：你是没有手游开发经验吗？我说没有，然后就说我没有问题了，面试到这里。 这里我就好疑惑，如果真的那么在乎手游经验，可以在邀约面试的时候问清楚啊，HR也不是不搭理人，还挺热情的，我也不是那种不爱搭理的应聘者。为什么要我去到公司，问了一轮技术问题，之后才问我有没有手游经验呢？周一就要求我发简历，然后HR很快就通知我通过了初筛，但是面试时间不确定，直到周四才通知我周五面试。我就想不明白，简历都看了，面试时间可以过了4天才确认，这是什么操作。