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匿名用户
面试了职位：机械设计师 - 北京
感觉靠谱
面试很轻松简单，第二轮还没开始
问了下简历细节，然后就是了解职业规划和对工作的期望。人很多，时间最短只用一分钟，比较看重个人性格和选择。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
面试时间短初试
2 年前 发布
5
匿名用户
面试了职位：销售专员 - 北京
感觉靠谱
面试总的来说比较轻松！
一共有三面：一面人事，二面部长，三面总经理！基本都是些常规的问题，自我介绍，你的经验，考察处理问题的能力以及沟通能力等等！
2轮面试：HR面试、总监/老板面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：社会招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 北京
确定通过
你自己曾经做过哪些号的产品设计
主要就是分享一下历史产品设计过程
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：工程师 - 北京
感觉靠谱
面试维修工程师。
初面，所以只有一个人 1对1 聊聊天。对方是百度产品市场部地图组的。自我介绍刚开始的时候有些紧张，慢慢说着就好了。接下来的是自己的一个陈述，讲的是此前笔试提交的分析报告，这一部分比较熟悉。说得就比较轻.
1轮面试：笔试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：产品运营 - 北京
未通过
面试是群面的，整体还可以。
面试是群面性质，进去的时候先是发给一张单子填写个人资料，之后就是群面了。会有几个部门的负责人和翻译人员，参与群面者先轮流介绍自己，然后就是提问，面试者可以随机发言。整个过程一个半小时吧。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：网络招聘
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：系统管理员 - 北京
感觉靠谱
面试比较简单，问一些。
面试比较简单，通常是三个人，日方主管，中方主管，人事，首先自我介绍，然后，中国主管问一些事情，再日方主管问一些事情，只要交流没问题，基本通过。
2轮面试：部门主管面试、HR面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你在上一次过程中遇到最难的问题，是什么，是怎么处理的。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源助理 - 北京
感觉靠谱
松下公司企业文化和氛围都不错。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：客户代表 - 北京
未通过
松下电工面试流程及注意事项
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：销售代表 - 北京
感觉靠谱
还不错的一家日本公司。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运营 - 北京
感觉靠谱
很正规，很简练，很直接
2 年前 发布
7
公司对比
松下电工有限公司

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面试难度：简单
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面试：北京兆维电子(集团)有限责任公司公司的岗位常年在招聘网站上挂着
投递的是兆维集团下的北广科技，也叫beff，公司的岗位常年在招聘网站上挂着。先是在一家平台上人力邀请我投递简历，我投递完后看都没看；几天之后另一家平台上另一个人力邀请我投递简历，我投递完后又是一直不看；又过了几天，在第3个招聘平台上第3位人力主动找我发了几句话，我回复完后又是一直没有反馈。具体原因我不分析，否则过不了审。
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