感觉没戏技术面试官比较强势，问的很细、很全。
嵌入式面试概况
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面试难度
“有难度”
面试感受
“体验很好”
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嵌入式面试经验
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嵌入式面试不好，共2轮面试
未通过公司分两次面试，而且不能同一天完成。人事拒绝我和用人部门负责人初步电话初步面试，所以第一天我请假去面试，先是和用人部门面，完了是HR面，面试完让我回去等消息，过了一周，人事说我初面通过了，来参加我们第二次面试，然后又请假去了，这次是他们老板来面试，面试完还感觉很不错，人事让我回去等通知。又过了一个星期，他们一直没有回应面试结果，我就主动问了一下人事，然后给我的回答是“用人部门要考虑一下”，也就是说第一面没过，第一面没过让我去二面干什么？真让人很气愤，浪费我时间和金钱。...查看更多
2023-08-03 发布
面试：嵌入式。面试过程不太舒服，难度适中，最终不通过。
不好的体验，面试的人都不尊重你的，自己干自己的事，让你在旁边说。面试的问题没有答出来的，他也不愿意讲一下正确的答案。聊薪资的时候我问他大概是给多少的，然后他让我先说期望，然后他再说，我说完了他又不说就走了。
2023-08-21 发布
面试：嵌入式。细节还是很不错的，难度尚可，结果没机会。
上汽创新研发总院的暑期实习，本人大二。填简历信息之后会收到一个上汽发来的测试题，大约2h，类似行测，读数据图检索信息，性格测试。通过了会收到hr面通知。hr人很好，和我说只招收次年毕业，所以后续不了了之了
2023-07-29 发布
确定通过
面试：嵌入式。过程不太愉快，难度是简单题型，结果没机会。
面的嵌入式助理，沟通时对方问是否会焊接，说前两年已硬件为主，浦东5k，不包吃住，没补贴，扣五险一金后不知道还能剩多少，电话我要求6k并询问会焊两年板子吗，面试官不是hr不知道什么职位面试时经常看手机，要求重新回答，问题都是开发板，我学的软件串口哪知道板子，最后去焊板子，我也没单学过啊，而且好像是因为上个焊板子的走了才招人，感觉摸不到项目，就是负责给隔壁嵌入式实验焊开发板...查看更多
2023-09-10 发布
暂无结果
感觉靠谱嵌入式相似职位面试经验
DSP开发面试很好，共4轮面试
1、面试包括三轮，技术面、领导总监面、HR面2、技术面这块儿主要聊的是项目的经验，需要对做过的项目有比较清晰深刻的认识，问的问题非常非常的细，只要涉及到简历中项目的内容，就会刨根问底，对基础知识的考察比较深入。3、领导总监面主要是聊个人的职业规划、对未来工作的展望等等，聊的还是比较开心，感觉领导个人水平、综合素质都比较高。4、HR面就是聊一些技术之外的东西啦，包括为什么会选择维谛，为什么会选择去深圳等等，感觉还是比较好沟通的。...查看更多
2 年前 发布
面试并不是最终的问题，出尔反尔才是。
经过了两轮面试，去了公司两趟。
1）第一轮为下面技术部门的 leader 面试，问的问题很专业，通过交流很学到东西，面试 DSP 优化方面，主要问了一些优化的技术手段，总线和DSP 代码的一些特质。
2）二轮是整个感知部门的leader面试，谈的比较大范围，一些工作项目经历之类的，最后问了一个集合取交集并集补集的问题。
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2 年前 发布
DSP开发面试一般，共2轮面试
一面 本人应届生，一面的时候是中位机部门主管面的，部门只有两个人，面试内容问的在校做过哪些项目，根据项目经验提问。这轮是DSP开发部门主管面，因为这边也缺人，也是根据往常经验提问，基本没有问专业基础问题，如果看到简历项目有写会提问一下。
2 年前 发布
面试经历----清新的面试问题
投简历不一会就收到电话面试，和人资谈的很好，晚上让我发一份简历给技术主管，我连夜写完。两天之后的下午技术主管面试，问了我一下基本情况，详细介绍了工作的方向和流程。面试问题都很清新，不会是那种老油条问题。好好的聊天会什么答什么，真诚一点。
2 年前 发布
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