第一天去面试的时候是招聘专员接待的，因为从事过相关工作三年，所以基本没问什么太多的问题，主要还是核查工作经历的真实性，应该是觉得OK的，让我等了一会他们经理，又大概聊了一下上一份工作的内容，简单介绍了一下公司现在招聘的职位岗位职责，然后让回去等通知。美国两天接到电话给了一个网址链接让做性格测试，说实话，都是做人事的，知道选什么答案是可以胜任这个岗位的，所以很轻松的过关，又经过了人事总监的终试就上班了。...查看更多
行业
已选
乌鲁木齐
基金
清空已选条件
自我介绍。
确定通过
匿名用户
面试了职位：统计专员
确定通过自我介绍，询问学习和工作经验，询问未来规划，然后面试官讲述公司情况，职责。面试重要的是你要表达你的诚心，要事先对公司进行了解，并且要表现你踏实，肯干，学习能力强等优点。
2 年前 发布
非常完善的面试流程，HR非常专业。确定通过
匿名用户
面试了职位：投资经理
确定通过部门用人申请，总经办人事部批准，人事专员开始从各渠道挖掘人才，面试时候，HR面谈，用人部门领导面谈，总经理面谈，新人入职培训，企业文化，业务，公司架构，薪酬体系，业务模块，奖罚分明。
2 年前 发布
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