参加新东方初试，试讲少儿数学，三年级-六年级小学奥数其中的逻辑课程。面试前，所有面试老师在一个教室里面填写个人信息，做相关科目的笔试题，大约每个人有半小时的时间。轮到自己时，会有面试官来教室叫名字，去往指定的教室进行面试。教室里只有面试官一个人，我带的是苹果电脑，连接到投影仪后，开始试讲。整体来说，还不错，面试官问了几个面试题目，简单评价了一下课程，给初试过了。 后来上午参加复试，面试官是两个人。讲完课后，做了整体课程的评价，教学那边负责面试的面试官评价内容里，没有废话，评价很到位。挺喜欢那里的老师的！复试通过了，需要培训。不过，因为个人的某些原因，我没有考虑。 不过，总体来说，新东方的面试流程蛮正规，那里的面试老师也不错！面试之前，一定要认真准备！ ...查看更多

投递简历通过筛选后需要经过笔试和试讲，笔试内容一般为所教授学科的中高考试题，准备时可以刷一刷质检卷或中考卷。试讲虽然也是片段教学，但与教资或教招的片段教学不完全相同，片段教学内容不用当场抽取，自行准备即可。一般为考试的某种题型或者知识点，如果你要选取课本内容讲解也可以，但要注意与考点的联系，毕竟培训机构是以考试提分为主。片段教学时不需要自己一个人演绎全程，可以与面试的老师或者其他试讲人员互动。试讲结束后如果面试老师对你有点兴趣，会和你交流一些具体的细节。 通过笔试和面试后，会安排一个有经验的老师培训你完成一次片段教学，帮助你通过终面。当然，培训过程也是在了解你的综合能力。整体而言，新东方的面试环节虽多，但是难度不算太大，认真的态度也会为你多多加分，即使没有通过终面，也可以学到一些在培训机构教学的小小技巧。不过一般而言通过笔试面试后大部分的人也能够通过终面。以上经验仅仅针对一对一部门。 ...查看更多

第一天，到了先填写基本信息，然后部门经理和人力一起来面，主要就是自我介绍、自身优势以及选择万科的理由，然后经理说明很多你可能在岗位中要承受的压力，主要是看看对待这份工作是否有决心，大概谈了一个多小时吧，然后人力给做了个性格测试，结果还是基本符合这个岗位需求的。 第二天，直接主管给面，也是自我介绍啊什么的，中间记不清了，然后就问对薪资的要求，挺顺利的，然后做了个职业技能测试题，整个过程大概是两个小时左右。过了几天，来电话了，但是最终我拒了，觉得不是很适合自己。...查看更多

新东方老师名气很大，主要 是英语。后来做初高中培训，老师都挺不错，毕竟学费在那，不过真的对想从事教育的非常好，能够成长很多，不过提升的话看机遇了，毕竟一个萝卜一个坑。你需要讲课基础扎实，风格幽默，学生愿意听。讲课需要注意很多细节，比如课件做得怎么样，讲课对着下面老师，自己多琢磨一下吧，注意一个点，找的是老师，别说太多自己想法什么的。...查看更多

综合面试、英语口试、心理测试 综合面试考核基本的汉语知识、政治觉悟、应变能力、讲课能力、中华才艺等，考官会出其不意在你试讲的时候集体要去上厕所，这个主要考核是你的应变能力，应该一个接着一个去，不能同事去。政治问题就是随便问了，比如为什么说中国是负责任的大国等。 口语考试我考到的是自我介绍和用英文介绍春节，以及一些小问题 心理测试按照自己的想法如实回答就好...查看更多