1. 填写信息表2. 有20道题的笔试，逻辑推理题，有点类似高中数学题3. HR面试首先自我介绍，然后提问我觉得面试整个过程体验很棒，HR是两位小姐姐，面试过程没有什么压力，就会问一些简历上的经历问题，问一些具体的内容，整个公司氛围很棒，比较轻松，大多都是年轻人，感觉很有活力建议：1. 自我介绍不要太长也不要太短，在你自我介绍的时候HR需要快速浏览简历，我认为大概3分钟左右就可以了2. 实习经历可以说得具体一点 你做了什么，达到了什么成果，从中获得了什么3. 可以多提问，代表你对他们公司很感兴趣4. 全程尽量微笑，放松，不要表现得太死板或者太紧张，自信一点！直接把offer拿下！...查看更多

面试官交谈态度挺好的，就是职位薪资待遇不行。 面试行政专员/助理，说可以往人事管理方面培养，前期要去综合部学习，也没说职位要干什么，就说试用期有三个月，底薪1500-2000，➕提成，➕500全勤，转正3500➕提成➕500全勤。也没有说五险那些，我听到薪资待遇就不想去了，就没问。他还叫我第二天去学习，也没要求我的证书那些。去综合部就是跟商店老板交流啥啥啥的，说不是销售，反正我没信。 面试的时候有问自己的目标，和对工作的看法。...查看更多

运营这个岗位首先就是做一套逻辑题，20个选择题，考事情的因果关系，说实话有点难度。做完题前台会给你打分，我看到基本都是错7.8道题。然后会有主管和经理分别跟你面试，问的最多的就是你之前的工作经历，还有为什么选择这个岗位等等，这个岗位需要特别会分析数据，精通excel的函数公式，问的问题也比较专业，公司挺靠谱的，面试的人很多，感觉比较难进。...查看更多

面试的是一个中年男人，面试开始就采用先入为主的对话方式，不给求职者任何的表达机会。拿u盘看作品集用了一台卡都不能再卡的电脑，因为电脑卡，加载了图片的一个小角落就马上关掉，感觉很敷衍。 这样流程下来就给你想着降薪水（当然本人工作经验少），而且说个期望薪资两千多就表现特别不高兴想让你滚蛋，说回去等通知，当然正如我想象的，根本没有通知，哪怕不成这也是基本的礼貌吧。面试完说想到处看看，一副嫌弃的表情。这种没有资源又没有基本态度的小公司，祝好。 ...查看更多

公司蛮大的，从打电话邀约我去面试开始，都觉得HR高冷得一逼，公司14楼和16楼都有办公区域，明明在16楼面试，又喊你去14楼签到，真的有点神！想证明自己有两层办公楼？开的底薪真的笑死我了，试用期：2400元+提成，转正3000元+提成，最搞笑的是，不同人面试，休息时间说法也不同，我朋友去面试，说的双休，任务没完成才加班，给我面试这个男的，直接说单休，我一面过了，公司让我去二面没有去，因为底薪真的太低了。...查看更多

面试经历：去面试教务，刚开始给我打电话时，没有让我准备英文介绍，等临了了才让我现场准备。问题很常规，刚开始谈的挺好，后面就觉得翻车了，整体感觉是，公司很注重销售，hr可能中途觉得我不合适，后面回答问题就很敷衍，感觉恨不得我快点走，不要浪费她的时间，总之后面感觉hr很不耐烦，个人感觉在公司看不到大的发展前景。...查看更多

总体面试感受比较差，到地方发现有七八个求职者在等着了，莫名其妙的等了很久，中途甚至有求职者放弃等待面试离场了。在一栋老旧的楼里面，办公室很小只能坐6个人，环境有点差。等了半个小时，面试官态度比较随意，随便问了两句就结束了，也不介绍公司的情况和岗位的情况，给人的感觉有点傲慢。应该是一次相看两厌的经历。不太推荐...查看更多