我之前是做技术因为想换工作环境就选择金融行业。我所在的地区是西北，这边各行业都不算发达。沿海保险从业人员都趋于年轻化，八零后甚至九零后主导。西北这边还是不一样的。先要进行个Epass测试，相当于一个心理测试，很简单。一轮面试是同龄主管，因为要发展人力，所以面试很简单，主要就是看交流有没有障碍什么的，有没有长期干下去的决心。二轮面试是处经理，也没有什么难度，只要能带单上岗表明你这个人的决心和一定能力，不过第一单基本上都是买给自己。...查看更多
行业
已选
乌鲁木齐
保险
清空已选条件
新疆千人计划校园招聘
未通过
匿名用户
面试了职位：培训讲师
未通过网申之后会有在线评测，评测成绩达到之后，通知一面。一面是小组无领导讨论，氛围三个步骤，自我介绍，抽词演讲，团队解决一项假设案例。一面比较容易通过。二面是公司领导面试，主要问对保险行业的理解，服从调剂问题，可不可以加班等问题。
2 年前 发布
中国人寿的面试的经验
感觉没戏
匿名用户
面试了职位：市场营销
感觉没戏分为一面，二面。一面是无领导面试，每个人思考3分钟，讨论20分钟，期间有个同学一直在抢话，下午下班前通知的第二天面试名单。二面有三位考官，应该都是高层领导，等到快下午才面试上，面试的时候问了些无关的内容，发挥的不太好，感觉没戏。
2 年前 发布
面试不难，流程较多，工作较累。
确定通过
匿名用户
面试了职位：人力资源专员
确定通过一面就是了解下个人情况，为什么要做内勤。
二面上机考试，主要考excel的应用，面试后谈话了解个人的职业规划。
三面是公司人资老总面试。大概都是简单介绍自己。对方了解自己的情况。工作比较忙，经常加班这也是面试老总问的，能不能坚持。
2 年前 发布
和平常面试基本一致，基本的一些问题，爱好、特长等。未通过
匿名用户
面试了职位：重客部
未通过有三个左右的高管一起提问，自我介绍，就职于那个单位，影响你的人，对财产保险的理解，有哪些自己负责的客户。
2 年前 发布
保险营销业务专员复试。确定通过
匿名用户
面试了职位：销售业务员
确定通过首先是电话面试 问我基本情况，然后问我能不能来公司参加面试， 然后第二天趣公司参加面试 先是做了个很长的调查问卷，看我属于什么性格，然后和销售经理简单谈话 问我基本情况和工作经理，之后就是问我公司的了解，然后他自己说了很多公司的发展前景，最后就是谈工资待遇。
2 年前 发布
感觉一般，问了几个问题就完了。未通过
匿名用户
面试了职位：内勤
未通过先是经理大概问了问，然后就进到会议室里，有4个领导坐在那里，接着就提问一些基本问题，还有就是朗读报纸上的一段新闻，问你的想法，最后再问一些问题就完了。
2 年前 发布
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