周大生服装销售面试经验

面试女领导板着一张脸，在那之前还打电话骂人，好像因为人家快递寄错了还是怎么的，感觉等级制度很严。因为前一家面试拖我太久耽误了一些时间迟到了十分钟，就用非常不好的语气训斥我，你看看现在几点了，约了几点到的，好像我已经是她下属一样。无语。虽然迟到是我不对但也不至于训斥的语气吧，一点都不亲和。 还有我找的是双休的工作，这个单休的hr招聘都没标注，白白浪费我时间，工作效率低下。销售一群女的没看见男的，感觉就是氛围不好。要去的慎重。

约了一个时间面试，临时当天上午改了一个时间，然后另一个中午12点和外国人面，过去之后，前台没人，等待在走道里30多分钟，人事吃好午饭（带饭的）才来开门，然后坐着等她洗好碗上好厕所才和我聊了一会，就让我回去了，邮件里约好的见部门上司（外国人）的面试并没有安排。 有变化直接取消面试不就好了？浪费时间和不尊重人，垃圾，人事叫**。

首先他们介绍了自己的公司发展历程，目前的状况，然以又说了就业前景待遇培训之类的。接着让我我们提出自己的疑问他们进行解答，再由他们问你一些问题，有没有这方面的兴趣以及学习成绩之类的。 面试官挺温和的，整体来说进行的还算愉快，接下来就是视频面试了，加油吧。

沟通还算顺畅，公司的面试过程不复杂，相对来说，比较简单，没有太大压力，能较好沟通即可，本职工作的能力需要满足。

HR四川人，个子不高，气场强。整个过程由他主导，自我介绍，分析自己优缺点，来应聘原因。主要表现出对这家公司的认可，和自己对该职位能胜任的信心就行了。

面试官很好，要进二面，很希望进入金雅福集团，所以前来分享。个人很喜欢面试的职位。也希望自己能得到二面的通知。