确定通过几个人一组，一面二面都是。问题大概是以下几个：1.自我介绍 2.你认为行政管理工作需要什么特质 3.说明你有这种特质的例子 4.你的经历 5.与你的专业相关的问题 6.对来康师傅总部路程的规划 7.你对其他人的评价。一面完了在康师傅的大厅里等着 中午还发了盒饭，呃，比较难吃……二面我是下午第一组，午饭还没消化完。...查看更多
行政管理面试概况
基于用户贡献的7条行政管理面试经验统计分析得出，结果仅供参考。
面试难度
“有难度”
面试感受
“体验很好”
面试来源
行政管理面试经验
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天津
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面试难度
面试感受
未通过
先是群面 ……群面结...
先是群面 ……群面结束后等通知参加笔试……等了一天后第二天参加天津的笔试 ……分为笔试和上机…笔试内容较宽泛 有行政测试还有一些基本常识 还有民航常识 最后是复式 可惜复式没有通过 ……
2 年前 发布
流程和经历很混乱，摸不着头绪，才不着结果
感觉没戏面试过程：
首先是无领导小组讨论，一共分成两个组，一组十人，分别抽题，各进行3分钟的讨论。因为我排在后面，没给说话的机会时间就到了，后来就因为补充的时候举了一下手，但是又让给了女生，莫名其妙的进了第二轮。
第二轮五个人一组，首先自我介绍，然后根据简历提问题。当时自我接受都没怎么做好，hr也不好好聊天，以为没戏，后来莫名其妙的通知复试。
第三轮，首先自我介绍，然后就没然后了，好像都没问问题，就这么混乱的结束了。
整个时间安排也很混乱，等吧，本来通知上午面，有可能等到下午，中间还得出去吃个饭。...查看更多
2 年前 发布
感觉靠谱很不错的公司，很难得的面试经历
一面是无领导小组讨论，给 你个案例分析，然后是HR提问。二面三人一组，先自我介绍，然后提问，我回答的有点乱，感觉完了~~~结果确实是被刷了，等了一个礼拜，没通知应该就是没过了。
2 年前 发布
校招，面试分三轮
校招，面试分三轮。一面无领导小组，每个岗位的人分开分组，这点我很认同，有的公司不管来应聘什么，都放起来讨论，没有针对性。我们组的题目是材料阅读以后更看重物质奖励还是精神奖励，再加上提升员工认同感的方法。结束面试官问了几个基本问题: 最痛苦的事，对融创的了解。（一面让我对融创直观印象就nice，会议室布置就很正规，人文关怀也有） 。
二面是部门经理一对一。详细的自我介绍，对简历上的经历问了一些，还有行政管理方面的专业知识。主要想了解你的工作态度适不适合它们。还是偏向岗位的专业性。（感觉经理人也很热情，面试内容也直接）
等了三天等来了三面的通知，是总经理面，明天去面试啦，如果通过了会来继续更新的。祝大家都找到满意的工作。
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2 年前 发布
17
行政管理相似职位面试经验
企业党建面试不好，共2轮面试
暂无结果今天刚面完试，上来做个记录，没想到看到这么多相似的经历！我的第一面也是一个貌似HR的中年女面的，很不友好的感觉，上来就说你之前都跳槽过2次了，怎么没有忠诚度。我在想你们这么在意忠诚度的话，为啥不注明说跳槽2次的不要投简历啊？出于礼貌与基本的素养，我面带假笑完成了一面。然后说等下还有领导二面，但是领导开会了，问我是否有空等，如果没空等就先回去。我想来都来了，等就等呗，等了40多分钟，那个领导终于开完会，二面了，二面问了挺多上一家公司的事情，感觉像是套料，问得很细，像“你们拍摄用什么相机”之类都问了……事后我觉得就是套料的，好一个空手套白狼！总之感觉就是凑kpi叫人面试的，回去跟朋友说起，她说很多这种小国企都是已经内定人的了，就是要走个流程！哎！...查看更多
2023-03-20 发布
很难很难要做好充足准备
1、请你做一下自我介绍：提示：一般人回答这个问题过于平常：只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。 其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。 另外，企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句"谢谢"，——企业喜欢有礼貌的求职者。 举例：我叫×××，今年36岁，1997年大学毕业，至今有14年的中高层管理工作经验。 文笔扎实，擅长公文写作与文案策划，修订完善企业规章制度并有效地贯彻执行。胆大心细有魄力，策划、组织、协调、执行能力强。有较强的行政管理执行能力，对绩效管理有实际的推行经历。熟悉ISO体系管理、项目申报、资质增项，党工团建，公共关系维护和公司企业文化建设；能承受工作压力，希望在贵公司建功立业。谢谢！...查看更多
2 年前 发布
面试：企业党建。总体来说体验还行，没啥难度，基本没戏。
面试的党建管理岗，刚进行完第一轮视频面试自我介绍加半结构化问题包括:个人问题：问了一些私人问题，有没有男朋友，近视多少度，家庭情况专业考核：问组织宣传落实学习二十大精神的活动&稿件，怎么策划和编写政治素养：问怎么理解“政治站位”，回答的很仓促，答的很不好总体来说比较常规，跟大家分享下攒攒人品...查看更多
2022-11-20 发布
应聘的重庆分校的校长助理，面试有两轮。
面试有两轮，一面是hr，主要就是普通的自我介绍、问问过往工作经历、发展规划、离职原因、期望薪资等等。反馈时间比较短，基本上第二天就通知复试了。复试是校长，因为应聘的职位是校长助理嘛，然后问了一些关于助理工作的问题，比如如何进行商务接待、会议记录等等。
2 年前 发布
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