非技术类储备干部面试

非技术类储备干部面试经验页提供了该职位近年来在全国各城市、企业的非技术类储备干部面试问题、面试难度、面试感受等信息。
2024-04-29 00:00:00 更新

非技术类储备干部面试概况

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面试难度

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“有难度”

面试感受

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“体验很好”

面试来源

校园招聘
69.3%
网络招聘
21.8%
其他
8.9%

非技术类储备干部面试经验

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面试难度
面试感受
一共4轮,第一轮是笔试
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过感觉靠谱
一共4轮,第一轮是笔试,第二轮是面试,第三轮是无领导小组讨论,第四轮是终面,在觉得,1.2轮面试不刷人
2 年前 发布
2017合肥市徽商银行面试。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
未通过感觉没戏
分两轮,第一轮是无领导,12人一组,七个面试间同时进行,很多人,无领导是对抗方式的,6人一组。第一轮感觉刷的人不多,第二轮是单面,半结构化面试,大概三比一,四个面试官,先是一个两分钟的小演讲,接着问问题,问的问题很简单,家是哪的,爸妈做什么的,有没有男朋友,考没考国考之类的,聊天形式。...查看更多
2 年前 发布
三轮,区域未来之星。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
三轮,区域未来之星,第一轮是群面,问题和京东关系密切,第二轮是一对一,最后一轮两对多。真实表现,不要紧张,相信自己即可。
2 年前 发布
一共两轮。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
未通过未通过
一共两轮 第一次是笔试和大家一起自我介绍 第二轮是一对一 不是很难 提问的都是一些基本问题 根据个人情况问一些问题
2 年前 发布
一共两轮面试,个人面和小组讨论。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
先是除面,简单自我介绍,自身的优势,针对简历上面问一下东西,为什么选择这个职位,第一轮面试很简单,第二轮是群面,基本是一个组一个组的过面试。
2 年前 发布
三面过关斩将拿下offer。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
百盛的面试流程其实是有一点长的 一共有三轮面试 后面那个培训考试其实就是走个过场啦 三轮全部都是一对一面,第一轮一般情况下就是需要用人的部门主任,第二轮为部门经理,第三轮是人事经理或者总经理,hr在一旁基本只负责记录。其实面试无非就是问对职位的看法,看你对个人前景的规划,比较鸡贼的是结束面试时会叫你回去写一份面试记录给人事部发过去,还好我记忆力比较好,不然都聊了一两个小时了突然告诉你要回忆出来整理好也是挺懵逼的事情。...查看更多
2 年前 发布
面试分两轮。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
未通过感觉没戏
面试分两轮 第一轮群面 无领导小组讨论 不要急着出风头回答问题 注意总结即可 第二轮是一对一 主要问如何知道muji 还有个人经历 还有一个情况处理
2 年前 发布
1
昆明雪兰牛奶生产岗面试。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
第一轮筛选简历, 一般没有污点的都能过;第二轮是一面 ,介绍自己在大学期间在专业方面最骄傲的三件事;第三轮是单独面试,也可能一个专业的一起面试 ,就是问一些你的情况, 没有涉及专业知识。
2 年前 发布
才进行了一轮还在等结果。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
未通过感觉没戏
总的四轮,第一轮是HR通过电话进行面试的,不太难,就是简单的自我介绍一下,然后等通知,当天下午会有信息的看你是否通过了,然后进行第二轮,我正在进行第二轮。
2 年前 发布
校招感觉难度还行,不难。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
流程:简历筛选-一轮面试-二轮确定第一轮就是群面,一堆人在那里PK,胜者进入第二轮;第二轮基本就是个人意愿,反正就是要你快些确定。
2 年前 发布

非技术类储备干部常见面试问题

你觉得自己能干什么
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
技术类的工作
2018-03-20 发布
来自美国爱普拉斯国际公司连云港代表处的面试
自我介绍一下吧 你的优势劣势
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
学术训练的基本能力 信息搜尽整理 数据分析 判断 执行 团队配合等
2018-03-20 发布
来自上海灿谷投资管理咨询服务有限公司的面试
你觉得你值多少钱?
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
未通过未通过
得看在什么场合,个人而言是无价的,如果在我应聘的这个岗位上的话我拥有xxxx能力,老师您觉得我值多少钱? (之前面试官问我有什么要问的问题没,我就问薪资待遇怎么样,结果被反问“你觉得你值多少钱”,所以我就这么回答了。但现在我想是错的,那个面试官已经对你有情绪了,所以这种问题就没必要问了,如果实在你要问,如果被对方反问,那你就反问回去,应为这是你提问的环节,你有不回答的权利,而不是要迎合面试官去回答问题。)...查看更多
2018-03-19 发布
来自阳光财险的面试
你的职业规划。
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过感觉靠谱
1年内做到底层管理,3年内做到中层管理,5-10年内争取做到高层管理。
2018-03-15 发布
来自深圳市至临营销咨询有限公司的面试
你对人寿未来的发展有什么看法
匿名用户
面试了职位:非技术类储备干部
确定通过确定通过
人寿可以和更多的平台或者企业进行合作,推销新的保险类产品,增加销售量。
2018-03-14 发布
来自中国人寿保险(广州)的面试

非技术类储备干部相似职位面试经验

面试:生产设备管理员。感觉一般没有很刁难,难度大概中等水平,期待有个好结果。
你就是个宝宝
面试了职位:生产设备管理员
确定通过感觉靠谱
总共三轮面试,第一轮电话面试,会有人资进行初面,对现在的工作有个大概了解,再问一下个人情况和离职原因,进行初步筛选,如果合适的话会进行第二轮面试,第二轮面试比较难,是部门经理进行面试,问的比较细,会考察个人的综合实力。
2023-05-21 发布
面试:生产设备管理员。收到offer了。
1192
面试了职位:生产设备管理员
确定通过确定通过
进学校宣讲,宣讲完就面试。主要问了一些个人基本信息,身高体重,家庭情况、四六级分数。没有技术问题,说是进去以后会有师傅带着做。面试官挺好的,笑眯眯的很和善。整体比较轻松。反问了一些问题,这个职位应该是常白班还不错,但是五险一金应该是最低档,而且公司有点偏远,不太方便的样子...查看更多
2023-03-03 发布
面试:生产设备管理员。总体感觉比较正常,难度尚可,收到offer了。
首湖州账本复写纸咨询顾问
面试了职位:生产设备管理员
确定通过确定通过
学校校招投的,电话面试,很简单,就问了问基本情况和对车间的接受度,然后就通过了。说好下车间实习3个月转设备部,但是却一直卡着在车间干苦工,两班倒12小时,晚班通宵,受不了直接跑路了。车间夏天40+度,两班倒有通宵班,溶剂有毒性,不建议去
2023-06-14 发布
浦威面试
匿名用户
面试了职位:生产设备管理
确定通过确定通过
笔试 投递简历后在某忧上做了份心理类的小测验,比较简单在腾讯会议上进行无领导小组讨论,总共小十多个人吧。应该是不同岗位的打乱在一起,基本都是硕士,给的材料是剧本杀等娱乐类项目,离自来水雀氏算是挺远的...对于工科生可能不太友好,按照逻辑常规回答了下但相比较发挥的一般。最后问下下薪资要求。本身感觉综合学历与表现算是没戏了,几周后还是接到了现场终面的电话,还是蛮激动的,结果作为上海人头一次三四号线反复坐错浪费近一小时,真的崩溃了...迟到打好招呼狂奔1km终于赶上了。进来就是1v7很多面试官坐成一排,基本就是根据简历上的学习经历展开提问,顺带问下专业技术问题。作为水的制造供应业也考察了一些与人交流的能力,这次face to face的表现比较合格,可能由于学校和本地人关系也和7位聊的挺来。最后也是不出意外拿到offer了,报价还是比较高的,但构成不够具体,综合还是选了其他家offer,总体而言算上海较不错的国企面试体验(对比申能而言!)...查看更多
2023-06-29 发布
生产设备管理员面试很好,共3轮面试
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面试了职位:生产设备管理员
暂无结果暂无结果
简单记录下面试过程自我介绍能否适应加班、倒班?你了解我们公司多少?问专业方面的问题(自己要对所学的专业课内容和课程环节要掌握)你喜欢在什么样的平台发展?你还有什么想要问的?✌也就这几个问题,可以说没有难度,有难度的就是考察我们对专业的熟悉程度。面试简单,也有他的道理,首先是校招通道,其次我面试的是一线技术岗位(本人本科),如果面试太难的话,一线岗位基本没人去。...查看更多
2023-01-30 发布
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