餐厅储备经理面试概况
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杭州肯德基有限公司 清空已选条件
到杭州肯德基有限公司...匿名用户
确定通过
到杭州肯德基有限公司去参加面试是一对一面试,先自我介绍然后再问你一些问题,如对岗位的理解,服务业的理解,你自己之前的一些经历等等。
匿名用户
确定通过
首先是到门店,海宁联合路口那里的肯德基店,先是杭州肯德基公司的经理的面试,她就简单的问一些问题,和你聊聊天,就照实回答就可以了,
但是要注意一点,你一定要让面试官觉得,你在这个城市有一个很好的稳定性,比如是本地人,比如在这边买房子了,比如在这边有男朋友或者女朋友等等。
过两三天后接到通知,说我面试过了,然后第二面,和第一面差不多,面试官是门店的店长。 二面过了以后,你那就得班健康证,然后去那里上两个白班,两个夜班,这个试操作通过了之后,就没问题了。...查看更多
一对一的面试。匿名用户
感觉靠谱
一对一的面试,通过了初试,复试,还剩实训和区域经理的面试,感觉问题简单,只要表现积极就行,不要表现出不情愿的感觉,主要是不包吃住,倒班,只要你的回答都是特别愿意就行。
维也纳酒店客房经理面试匿名用户
确定通过
HR先电话了解个人情况,大致工作经验,意向区域,后续又有相关公司人员电话沟通岗位的具体内容和一些问题。
2 年前 发布
1 【客房经理】面经分享 1001
确定通过
一面 第一轮 HR面试 会问到工作经历中最有成就感的岗位和经历,还有应聘岗位需要什么素质。简述工作经历,以及对企业是否了解,都有那些了解。大概十几分钟,直接过了,HR拿着简历去找总经理,由总经理定夺。第二轮 总经理面试总经理问的相对有针对性,主要是对企业的期望,怎么才能保证长期稳定的工作态度,以及怎么和企业保持一致的价值观。由于经历有相同的节点,所以更多的是谈心,通过闲谈了解一个人的基本品行。也顺利通过,第二天顺利上岗。...查看更多
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