好乐买面试经验

面试很轻松，聊天式的面试，面试后设计总监聊了一下专业，相互感觉都还不错，最后成功入职。设计团队年龄层都还比较年轻。

办公环境，整栋楼的环境不太好，甚至可以说非常差，去了就知道，旁边公司基本都是电销的点儿，整体相对嘈杂，楼内非常压抑，在一个小区后面挺难找的地方。面试体验，一进门，前台妹子就追着要简历，难道不应该先安排面试者一个位置，然后拿出简历吗？体验真的很差，当然这个早有料到，从hr发面试邀请的过程就能体现出公司的文化。 面试官很能聊，很能说，永远不听人把话说完，没有重点也是很醉，既然不想面试想聊天为什么不拉同事聊？面试官通篇体现出的意思就是我们这个平台比较自助购物，设计美工水平就一般般，编辑也一般般，但是我们还能卖的了货？一家最早期起来的电商平台，确实不容易，但一直什么都将就，是会被现在市场淘汰的无法get到点，我觉得他们有点太过于“差不多主义”，感觉不太符合他们企业文化，祝好。

做性格测试。然后自我介绍。问问问题。

面试官问了相关的专业性问题，主要是和拉新有关的，面试了三次吧，整体非常顺利，公司的人力同事也比较的nice。

面试产品，感觉面试官不是很专业，招的是移动端的产品，面试官好像比较擅长网页端，一直在问网页端的问题，虽然都没什么但是能不能派个跟岗位相关的人来面试。

周围环境很破，办公室也很破，地上也很脏，按照约定的时间去的，结果填完表等了40多分钟，这也就算了，我面的技术岗，初试居然是人事面，问了些有的没的，说是复试才是技术面，找了这么多年工作，面了这么多家公司第1次遇到这样的。真的别去，浪费时间……

分两拨人，给到一个仓储现场管理类的题目，进行提问，主要是观察两组同学的逻辑思维能力及考虑问题的全面性。

当时收到HR通知去面试，后来又接到了一次HR的电话，说是邀请我去面试，我说我已经接到过你们电话了，约好时间去面试了。后来到了面试那一天，我按约定时间到了，办公楼周围的环境真的很破很破，公司环境 也不怎么样，地也不干净，到了之后碰到前台在打电话，等了她十分钟，然后填了表格，又等了四十分钟，也不知道HR是怎么安排 的时间。然后终于可以面试了，居然 是HR面试，问了些有的没的，然后就结束了。说是HR初试，初试通过了才会有技术复试。。。让我回去等通知，我第一次遇到这种的，技术还需要HR初试。很无语，浪费了时间，反正不值得去

离地铁很远  在小区居民楼里  去了让填个表 同时约了3 4个面试   填了个表等了1个多小时 人力过来拿着简历问了几句  说面试官等会要去开会 今天先这样    我他妈一个多小时过去面试还等了一个多小时给我来句这个 

公司在青年路那边，离地铁走路20分钟，办公楼周围环境特别破，公司环境也不怎么样，按约定时间到的，先是在前台等了10分钟，填完表格报，又等了将近50分钟，也不知道HR怎么安排的时间，面试是技术岗位，初试是HR面，问了些有的没的，说回去等通知，复试才会是技术面。很无语，浪费时间